当企业能够凭借其长处和资源来最大限度地利用外部环境所提供的各种机

题目

当企业能够凭借其长处和资源来最大限度地利用外部环境所提供的各种机会,属于SWOT矩阵组合中的哪种组合()

  • A、弱点——威胁组合
  • B、弱点——机会组合
  • C、长处——威胁组合
  • D、长处——机会组合
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第1题:

在华为FusionCompute中虚拟机所使用的内存资源和CPU资源只能由同一集群提供。因此,虚拟机实际可使用计算资源的最大限度不能超过该集群内所有主机可提供资源的总和。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第2题:

社会卫生策略制定中备选方案的最终选定,需要遵循的原则不包括()。

A.能最大限度地实现卫生政策目标

B.能对多种风险具有最大的应变性

C.能最少地消耗各种政策资源

D.能最大限度地发挥其社会效益


参考答案:A

第3题:

这些方法在使用时并不是割裂开来的,而是各有侧重、相互补充。在综合运用各种研究方法时,要最大限度地利用各种方法的长处,避其短处,而不局限于一种方法。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第4题:

以下说法符合人力资源规划总目标的有(  )。

A.实现企业利润最大化
B.最大限度地开发和利用人力资源的潜力
C.有效的激励员工,保持智力资本竞争的优势
D.实现人力资源的最佳配置
E.企业在适当时机,获得适当人员?

答案:B,C,D,E
解析:
人力资源规划的总目标是确保企业各类工作岗位在适当的时机,获得适当的人员(包括数量、质量、层次和结构等),实现人力资源的最佳配置,最大限度地开发和利用人力资源潜力,有效地激励员工,保持智力资本的竞争优势。?

第5题:

人力资源管理能够对一个组织发挥的最重要的作用是()。


A.有效利用组织中全体员工的技能和能力

B.就人力资源管理政策与员工和其他利益相关者进行沟通

C.为企业战略目标的实现提供专业的人力资源支持

D.使员工的工作满意度和自我实现感得到最大限度地提高,工作、生活质量不断改善

答案:C
解析:
为企业战略目标的实现提供专业的人力资源攴持是人力资源管理能够发挥的最重要的作用。

第6题:

以下说法符合人力资源规划总目标的有( )。

A.实现企业利润最大化

B.最大限度地开发和利用人力资源的潜力

C.有效的激励员工,保持智力资本竞争的优势

D.实现人力资源的最佳配置

E.企业在适当的时机,获得适当的人员


正确答案:BCDE
BCDE【解析】人力资源规划的总目标是确保企业各类工作岗位在适当的时机,获得适当的人员(包括数量、质量、层次和结构等),实现人力资源的最佳配置,最大限度地开发和利用人力资源潜力,有效的激励员工,保持智力资本的竞争优势。

第7题:

“共享经济”可以通过哪些方式,最大限度地利用冗余资源,来组织生产和消费?()

A、协作

B、使用

C、分享

D、占有


答案:ABC

第8题:

各种方法在使用时并不是割裂开来的,而是各有侧重、相互补充。在综合运用各种研究方法时,要最大限度地利用各种方法的长处,避其短处,而不局限于一种方法。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第9题:

以下说法符合人力资源规划总目标的有( ) 。

A 、 实现企业利润最大化
B 、 最大限度地开发和利用人力资源的潜力
C 、 有效的激励员工, 保持智力资本竞争的优势
D 、 实现人力资源的最佳配置
E 、 企业在适当时机, 获得适当人员

答案:B,C,D,E
解析:
人力资源规划的总目标是确保企业各类工作岗位在适当的时机, 获得适当的人员(包括数量、 质量、 层次和结构等), 实现人力资源的最佳配置, 最大限度地开发和利用人力资源潜力, 有效地激励员工, 保持智力资本的竞争优势。

第10题:

机场管理机构应当合理调配机位,最大限度地(),方便旅客,方便地勤保障,尽可能减少因机位的临时调整给旅客及生产保障单位带来的影响,公平地为各航空运输企业提供服务。

  • A、利用廊桥和机位资源
  • B、利用登机口资源
  • C、利用值机柜台资源
  • D、利用行李转盘资源

正确答案:A

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