价值观通过哪些方式影响领导者？

题目

价值观通过哪些方式影响领导者？

参考答案和解析

正确答案: 价值观会影响领导者对即将到来的情境和问题的感知；领导者的价值观会影响其提出的解决方案和有关问题的决策；价值观影响领导者对不同的个人和群体的感觉，从而影响其人际关系；价值观会影响领导者对个人成功和组织成功的感知，并会影响其赢得这些成功的方式；价值观为领导者区分正确与错误、道德行为和不道德行为提供了基础；价值观会影响领导者在多大程度上接受和抵制组织压力和目标。

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相似问题和答案

第1题：

法理型领导者、超凡魅力型领导者和世袭型领导者是按照()划分的。

A、权力来源

B、领导者的权威

C、领导者的影响力

D、领导者产生方式

参考答案：A

第2题：

领导者的非权力影响力包括哪些？

正确答案: 非权力性影响力，又称自然影响力。又称它与权力性影响力不同的是，它不是外界赋予的那种奖励和惩罚别人的手段，而是来自于个人的自身因素。其中包括领导者的道德品质、文化知识、工作才能和交往艺术等等。
自然性影响力的构成因素包括品格因素、能力因素、知识因素和感情因素。

第3题：

领导者通过更高的理想和组织价值观来激励他的追随者们，更多地通过自己的领导风格来影响员工和团队的绩效。该领导模式属于（）。 A．魅力型领导 B．交易型领导 C．改变型领导 D．权变型领导

正确答案：C
本题考查改变型领导。

第4题：

价值观通过哪些方式影响领导者？

正确答案: 1）价值观会影响领导者对即将到来的情况和问题的感知；
2）会影响到其提出的解决方案和有关问题的决策；
3）影响领导者对不同的个人和群体的感觉；
4）影响领导者对个人成功和组织成功的感知，并会影响其赢得这些成功的方式；
5）为领导区分正确和错误、道德行为和不道德行为提供了基础；
6）影响领导者在多大程度上接受或抵制组织压力和目标。

第5题：

领导者采取的授权方式主要有哪些？

正确答案: 1）目标授权法；
2）充分授权法和不充分授权法；
3）弹性授权法；
4）制约授权法。

第6题：

菲勒德认为,某种领导方式的有效程度,受领导者所处的环境影响。他通过调查,离析出三种基本情境因素,即上下级关系、任务结构,以及领导者的职位权力。()

此题为判断题(对，错)。

正确答案：√

第7题：

酸雨对人类健康产生影响主要通过哪些方式？

正确答案: 一是经皮肤沉积而吸收；
二是经呼吸道吸入，主要是硫和氮的氧化物引起急性和慢性呼吸道损害，原先就有肺
部疾患，特别是年幼的哮喘病人受酸雨影响最为明显；
三是来自地球表面微量金属的毒性作用，这是酸雨对人类健康最具重要性的潜在危害。

第8题：

试述领导者的影响力有哪些。

参考答案：领导者的影响力分为权力性影响力和非权力性影响力两个方面。(1)权力性影响力有：①传统因素；②职位因素；③资历因素。非权力性影响的主要因素有：①品格因素；②才能因素；③知识因素；④感情因素。(2)非权力性影响力：是占主导地位、起决定性作用的影响力。领导者要正确使用权力性影响力，做到审慎、无私、授权、指导；领导者更要注重提高非权力性影响力，加强自身素质修养和提高领导艺术。

第9题：

在垂直平面上，植物通过哪些方式来影响空间感？

正确答案:在垂直面上，植物能通过几种方式影响着空间感。
首先，树干不仅仅是以实体，还以暗示的方式限制着空间。其空间的封闭程度随着树干的大小、疏密以及种植形式不同而不同。树干越多，那么空间围合感就越强。植物的枝叶是影响空间围合的第二个因素。枝叶的疏密度和分枝的高度都影响着空间的闭合感。枝叶越浓密、体积越大，其围合感越强烈。常绿树的围合空间四季不变；而落叶树围合空间的封闭程度随着季节的变化而不同。

第10题：

简述价值观对领导者影响的表现。

正确答案: （1）领导者个人价值观会影响他对事态和问题的洞察力；
（2）价值观也会影响领导者与他人的关系；
（3）价值观影响领导者的选择和行为。

价值观通过哪些方式影响领导者？

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