如果在一个组织中，存在着许多非正式群体，各群体相互之间看法分歧，但这些群体内部的凝聚力却很强。这样，当这些群体对该组织的高层领导的态度很不一致时，则对该组织的工作效率及员工满意度可作如下推断：
第1题：
某公司中存在许多不同的非正式群体，并因为需求不同而发生冲突，以致影响组织的发展。作为公司秘书，你认为应该建议经理采取的措施是( )。
A、尽力满足各个非正式群体的不同需求
B、协调各个非正式群体的分歧
C、禁止非正式群体的活动
D、引导非正式群体的活动
第2题：
A.是一种相对稳定的非正式群体，具有特定的规范和规则
B.是一种相对松散的非正式群体，没有特定的规范和规则
C.是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用
D.是非正式产生的非法群体，对组织有消极作用
第3题：
在组织中存在着非正式组织，非正式组织是
A.具有一定规范的一种相对稳定的非正式群体
B.是非正式主生的非法群体，对组织有消极作用
C.是一种相对松散的非正式群体，没有明确规章制度
D.是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用
E.是增强组织凝聚力的需要
第4题：
在组织中存在着非正式组织，非正式组织是（）
第5题：
戴维斯对非正式群体中的人际关系交往模式进行了研究，发现在非正式群体的人际关系中存在着（）交往模式。
A三种
B四种
C五种
D六种
第6题：
A 工作效率与员工满意度均很高
B 工作效率取决于群体目标与组织目标的一致性，员工满意度很高
C 工作效率高，员工的平均满意度适中，但满意度高低相当分散
D平均工作效率低，员工满意度很高
第7题：
在组织行为学中，把由组织正式文件明文规定的群体称为()。
A.封闭群体
B.开放群体
C.正式群体
D.非正式群体
第8题：
船上群体与其他社会群体不一样，只存在着非正式群体。
此题为判断题(对，错)。
第9题：
在组织中存在着非正式组织，非正式组织（）。
第10题：
在社会组织中，可能存在着非正式群体，下列哪一项属于非正式群体（）