爱德华•戴明认为保持质量和提高生产率的关键在于工人。()
第1题:
第2题:
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
戴明认为,质量管理包含()阶段。
第5题:
美国质量管理专家戴明提出的“戴明环”指的是()。
第6题:
第7题:
认为应"消除不同部门之间的壁垒"的质量管理原则的质量专家是()。
第8题:
第9题:
成为20世纪全面质量管理TQM的重要理论基础的是()
第10题:
认为"引起效率低下和不良质量的原因主要在公司的管理系统而不在员工"的质量专家是()。
多选题日本科学技术联盟提议设立了戴明奖,以促进日本质量管理的发展。戴明奖有两种类别,分别是针对个人的和针对企业的。( )A戴明本奖B戴明管理奖C戴明组织奖D戴明实施奖E戴明推荐奖
多选题日本戴明奖分为三个类别()A戴明个人资金B戴明科技奖C戴明应用奖金D工厂质量控制奖
《21世纪的管理挑战》的作者是()。A、迈克尔·波特B、爱德华兹·戴明C、汤姆·彼得斯D、彼得·德鲁克
与美国国家质量奖和欧洲质量奖不同,日本的戴明质量奖更加关注于企业在质量控制方面的成效。我国的全国质量奖与日本的戴明奖非常相似。
把绩效考评视为管理的七大致命痼疾之一,认为应该彻底消除员工的绩效考评,持这种说法的是()。A、马斯洛B、赫茨伯格C、爱德华·戴明D、墨菲
戴明奖是日本科学技术联盟于1951年起开设的奖项,以美国品质管理专家爱德华兹·戴明命名,奖项分为“个人奖”及“应用奖”,每年颁发予在品质方面作出重大改进的个人或公司,现在已经成为享誉世界的质量奖项。TOYOTA的()车型获得了1965年的戴明奖。A、TOYOPET CROWNB、TOYOTA CORONAC、TOYOTA COROLLAD、A1型
单选题朱兰和戴明认为质量问题的85%是_____控制的。( )A 工人B 管理者C 顾客D 政府部门
单选题认为应“消除不同部门之间的壁垒”的质量管理原则的质量专家是( )。A 休哈特B 克劳士比C 戴明D 石川馨
单选题认为“引起效率低下和不良质量的原因主要在公司的管理系统而不在员工”的质量专家是( )。A 戴明B 朱兰C 石川馨D 休哈特
单选题全面质量管理理论的先驱爱德华•戴明认为:是美国企业管理的七大致命性弊病之一包括()A 绩效评价B 绩效总结C 绩效考核D 绩效反馈