在下列减少阻力的管理策略中，属于“强制”的（）。A、员工心理咨询B、对闹事的工人，一律驱逐出厂C、让持反对意见的人参与决策D、让员工了解变革的原因

题目

在下列减少阻力的管理策略中，属于“强制”的（）。

A、员工心理咨询
B、对闹事的工人，一律驱逐出厂
C、让持反对意见的人参与决策
D、让员工了解变革的原因

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第1题：

下列不属于人际冲突中的沟通策略的是( )。

A. 冲突化解策略

B. 拖延冲突策略

C. 避免冲突策略

D. 减少冲突的策略

参考答案A

第2题：

下列商业银行操作风险管理和控制措施中，属于可降低的操作风险采取的管理策略的是（）。

A．调整业务规模

B．改变市场定位

C．放弃某些产品

D．强制休假

正确答案：D
ABC三项都是可规避的操作风险采取的管理策略。

第3题：

改变组织变革力量对比的策略有( )。

A．增强或增加驱动力

B．减少或减弱阻力

C．同时增强动力与减少阻力

D．消除阻力，保证变革的顺利进行

E．任由发展到一定程度上强制消除阻力

正确答案：ABC

第4题：

下列选项不属于债券投资管理中的所得免疫策略的是（）

A、现金配比策略
B、水平配比策略
C、久期配比策略
D、空间配比策略

正确答案:D

第5题：

下列各项不属于风险管理信息系统的实施和应用要达到的目的是（）

A、减少初始阻力
B、实现平滑转变
C、减少风险管理费用
D、对实施引起的改变做出反应

正确答案:C

第6题：

管理者在处理变革阻力方面可采取()策略。

A.教育和沟通

B.参与

C.促进和支持

D.谈判或强制

正确答案：ABCD

第7题：

下列各项中，属于风险管理策略的总体定位的有（　）。

A.风险管理策略是根据企业经营战略制定的全面风险管理的总体策略
　　B.风险管理策略在整个风险管理体系中起着统领全局的作用
　　C.风险管理策略在企业战略管理的过程中起着承上启下的作用
　　D.风险管理策略为企业的总体战略服务，保证企业经营目标的实现

答案：A,B,C

解析：

风险管理策略的总体定位包括：
　　（1）风险管理策略是根据企业经营战略制定的全面风险管理的总体策略；
　　（2）风险管理策略在整个风险管理体系中起着统领全局的作用；
　　（3）风险管理策略在企业战略管理的过程中起着承上启下的作用，制定与企业战略保持一致的风险管理策略减少了企业战略错误的可能性。
　　选项D属于风险管理策略的作用。

第8题：

淡化冲突与紧张,更多关注人,只求皆大欢喜,属于哪种类型的冲突管理策略()。

A.强制型策略

B.妥协型策略

C.回避型策略

D.安抚型策略

正确答案：D

第9题：

在信息安全策略体系中，下面（）属于计算机或信息安全的强制性规则？

A、标准（Standard）
B、安全策略（Securitypolicy）
C、方针（Guideline）
D、流程（Procedure）

正确答案:A

第10题：

下列属于资源管理策略的是（）。

A、时间管理策略
B、学习环境管理策略
C、努力管理策略
D、社会资源利用策略
E、调节策略

正确答案:A,B,C,D

在下列减少阻力的管理策略中，属于“强制”的（）。

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