组织结构是在哪些方面进行划分形成的分工协作体系()

题目

组织结构是在哪些方面进行划分形成的分工协作体系()

  • A、职责、职权
  • B、职责、职位
  • C、职位、职权
  • D、以上三个都有
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第1题:

组织结构是指组织内的全体成员为实现组织目标,在管理中进行分工协作,通过职务、职责、职权及其相互关系构成的结构体系。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确

第2题:

组织结构是员工为实现目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围,责任,权利方面所形成的结构体系。简述组织结构的含义及特性是什么?


正确答案: ⑴含义:
①组织结构的本质是职工的分工合作关系;
②组织结构的核心内容是权责利关系的划分;
③组织结构设计的出发点与依据是目标。
⑵特性:复杂性,规范型,集权性

第3题:

下列有关组织结构的表述,不正确的是( )。

A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系

C.组织结构在实际中通常以组织图或组织树的形式出现

D.组织的纵向结构是指部门结构,组织的横向结构是指层次结构


正确答案:D
解析:层次结构,即管理层次的构成,又称组织的纵向结构;部门结构,即各管理部门的构成,又称组织的横向结构。

第4题:

组织结构设计的本质是()

  • A、确定组织目标
  • B、明确分工协作关系
  • C、划分权责关系
  • D、选择组织结构形式

正确答案:B

第5题:

组织结构是员工为实现目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围、责任、权利方面所形成的结构体系。


正确答案:正确

第6题:

关于组织结构的说法,错误的是()。

A:组织结构的本质是企业员工的分工协作关系
B:组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
C:设计组织结构的目的是为了实现组织目标
D:组织结构与权责结构有本质的区别

答案:D
解析:
企业的组织结构是指为实现企业目标,企业全体员工进行分工协作,在职务范围、责任、权力方面所形成的结构体系,其含义有:(1)组织结构的本质是企业员工的分工协作体系;(2)设计组织结构的目的是为了实现组织的目标,组织结构是实现组织目标的一种手段;(3)组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系。故选项A、B、C正确。组织结构又称权责结构。故选项D错误。

第7题:

组织基础理论中,成员为实现机构本身目标而进行分工协作,在职务范围、责任、权力方面所形成的结构体系,称为()

  • A、职能结构 
  • B、职权结构 
  • C、层次结构 
  • D、组织结构

正确答案:D

第8题:

组织结构是指组织成员为完成工作任务、实现组织目标,在职责、职权等方面的分工协作体系()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确

第9题:

关于组织,下面说法正确的一项是()。

  • A、组织结构的本质是以人为重
  • B、组织结构的核心内容是权责利关系的划分
  • C、组织结构设计的出发点不是目标
  • D、组织结构的要点是分工协作

正确答案:B

第10题:

企业组织机构指企业全体人员为实现企业目标而进行的分工协作在()方面所开成的结构体系。

  • A、控制
  • B、职务范围
  • C、责任
  • D、权力

正确答案:B,C,D

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