教师考核应当遵循哪些原则?

题目

教师考核应当遵循哪些原则?

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第1题:

高等学校学生学业考核要遵循哪些原则


答案:
解析:
学生学业成绩考核是全部教学活动的必要组成部分,主要有考试、考查与答辩三种形式。高等学校学生学业成绩考核应遵循以下原则:
(1)科学覆盖原则
科学覆盖原则是指在对学生学业进行考核时要全面考核学生的综合能力水平。它包含两个方面的含义:其一,对学生的学业成绩考核内容、范围要广泛,能够综合评价学生德智体美劳等多方面的素质;其二,就某一门课程的考核要有主有次,考核内容能体现出该门课程的主要能力要求。
(2)激励原则
激励原则是指在每一次考核过程中都要为学生制定切实可行的考核标准,通过难易程度适当的标准,使学生不断地去争取,去努力,以此达到调动学生学习积极性的目的。学生学业成绩的好或者坏,都有助于激励学生认真投入到学习之中,促进成绩的改善。
(3)均压原则
均压原则是指平衡学生在校学习期间的学习压力,即增加学生平时学习压力,缓解期末考试的压力,使学生在校学习期间,始终处于宽松适当的良好学习环境,以保证学生学习积极性不受影响。
(4)导向原则
导向原则是指发挥学业成绩考核的指挥棒的作用,通过设置考核标准,一方面引导学校的教学工作始终朝着素质教育的方向发展,另一方面引导学生的学习朝着能力提高的方向发展。
(5)反映教学水平原则
反映教学水平原则是指通过对学生学业成绩的考核及对考核成绩的分析,不仅要反映出学生的学业成绩,而且要反映出学校的教学工作和教师的教学水平,并以此作为学校评估教师教学水平、教学质量的依据。

第2题:

教师聘任应当遵循双方地位平等的原则。( )


答案:对
解析:
根据我国《教师法》第十七条规定,教师聘任应当遵循双方地位平等的原则,教师聘任应当遵循双方地位平等的原则,由学校和教师签订聘任合同,明确规定双方的权利、责任和义务。

第3题:

教师考核应注意遵循下列哪些原则以利于教师积极性、创造性的调动,增强教师的事业心、责任心?( )

A.科学性原则

B.客观性原则

C.公正性原则

D.准确性原则

E.激励性原则


正确答案:BCD
教师考核应当遵循的原则:客观性原则、公正性原则和准确性原则。

第4题:

你安排教师工作应遵循哪些原则?


正确答案: 1、学校整体工作安排原则2、知人善任用其所长原则。3、用人不疑原则。4、指导性原则。5.激励表扬原则。

第5题:

安排教师工作应遵循哪些原则?


正确答案: 1、学校整体工作安排原则
2、知人善任用其所长原则
3、用人不疑原则
4、指导性原则
5、激励表扬原则

第6题:

教师绩效考核应当遵循如下原则( )。

A.客观公正
B.分类考核
C.注重实效
D.科学合理
E.量化为主

答案:A,B,C,D
解析:

第7题:

下列哪项不是对教师进行考核所遵循的原则()

  • A、考核应当遵循客观性原则;
  • B、考核应当遵循公正性原则公正;
  • C、考核应当遵循准确性原则准确;
  • D、考核结果由校领导根据教师平时表现开会研究决定,无需听取教师本人、其他教师以及学生的意见。

正确答案:D

第8题:

历史教师在应用课堂结束技能时应遵循哪些原则?


答案:
解析:
【知识点】结束技能应遵循的原则。
第一,及时性。在讲授新知识接近尾声时,应及时总结和复习巩固,尤其是逻辑性很强的规律性知识。
第二,概括性。经过加工得出的系统、有效的知识网络,帮助学生把零散的知识结合起来.了解概念、规律的来龙去脉。
第三,激励性。通过总结使学生体会到获得知识成功地解决问题的愉悦感,鼓励学生产生,继续探索的兴趣。
第四,布置作业要明确,数量要符合学生的年龄特点。
第五,课堂结束的教学活动,教师一定要精心设计,有周密的计划、明确的目的。时间安排要恰当,切忌拖堂。

第9题:

护士绩效考核应当遵循什么原则?


正确答案:考核制度应当充分征求护士意见,体现同工同酬、多劳多得、优劳优酬,考核结果应当与护士的评优、晋升、薪酬分配等挂钩,充分调动护士的积极性

第10题:

考核应当遵循()的原则。

  • A、公平、严格原则
  • B、单头考评原则
  • C、差别原则
  • D、及时反馈、结果保密原则

正确答案:A,B,C