通常所认为的组织承诺的三成分结构包括()

题目

通常所认为的组织承诺的三成分结构包括()

  • A、情感承诺
  • B、规范承诺
  • C、持续承诺
  • D、公正承诺
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第1题:

1985年斯滕伯格提出了认知结构的三成分理论,认为组成认知结构的成分有三种:

A、元成分

B、操作成分

C、知识获得成分

D、运算成分


参考答案:ABC

第2题:

组织承诺的三因素结构分别是:______、______和______;


参考答案:情感承诺 连续承诺 规范承诺

第3题:

梅耶和阿伦提出组织承诺的三种基本成分是感情承诺、持续承诺和标准承诺。( )

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第4题:

阿伦和梅耶所进行的综合研究认为,组织的承诺的形式包括( )

A.感情承诺
B.自我承诺
C.继续承诺
D.契约承诺
E.规范承诺

答案:A,C,E
解析:
基础P101阿伦和梅耶提出组织承诺的形式:(1)感情承诺。影响因素为工作特点、管理特点、人际关系、组织可靠性和公平性、个人重要性、来自组织关心等(2)继续承诺。受教育程度、技术、改行可能性、个人投入、福利及个人特性等(3)规范承诺。组织规范、员工特性、接受教育类型等

第5题:

我国学者凌文铨等提出了组织承诺的五因素观点。他们在梅耶和艾伦三因素模型的基础上,认为中国企业职工的组织承诺由感情承诺、规范承诺、理想承诺、经济承诺和机会承诺五个因素构成。组织承诺的五因素结构对于指导我国企业的员工管理实践具有更现实的意义。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第6题:

关于组织承诺的三因素理论具体包括()三个因素。

A.情感承诺

B.连续承诺

C.制度承诺

D.规范承诺

E.上司承诺


参考答案:ABD

第7题:

爱情包括亲密、激情、承诺三种成分。()


参考答案:正确

第8题:

组织承诺的三个成分是_____。

A.感情承诺

B.规范承诺

C.安全承诺

D.持续承诺


参考答案:A,B,D

第9题:

阿伦和梅耶所进行的综合研究提出的承诺不包括( )。
A.感情承诺 B.继续承诺 C.规范承诺 D.组织承诺


答案:D
解析:

第10题:

阿伦和梅耶所进行的综合研究认为,组织承诺的形式包括( )。

A: 感隋承诺
B: 自我承诺
C: 继续承诺
D: 契约承诺
E: 规范承诺

答案:A,C,E
解析:
作为一种态度,员工的组织承诺通常表现为保持一个特定组织的成员身份的一种强烈期望,愿意做出较多的努力来代表组织,对于组织的价值观和目标的明确信任和接受。组织承诺反映的是员工对组织的忠诚度,通过组织承诺表达了他们对组织及其将来的成功和发展的关注。阿伦和梅耶所进行的综合研究提出三种形式的承诺:①感情承诺;②继续承诺;③规范承诺。

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