管理结构实质上是一种()的等级。

题目

管理结构实质上是一种()的等级。

  • A、人群关系
  • B、工作关系
  • C、业务关系
参考答案和解析
正确答案:C
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相似问题和答案

第1题:

从某种意义上讲,治理实质上是一种协作管理。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第2题:

岗位薪酬与( )密切相连,实质上是一种等级薪酬。

A.组织结构
B.岗位设置
C.岗位特征
D.岗位评价
E.岗位等级

答案:A,B,C
解析:
岗位薪酬与组织结构、岗位设置、岗位特征密切相连,实质上是一种等级薪酬。

第3题:

客户关系管理实质上是一种“交易营销”( )

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第4题:

从某种意义上讲,治理实质上是一种协作管理。


正确答案:正确

第5题:

岗位薪酬与()密切相连,实质上是一种等级薪酬。

A:组织结构
B:岗位设置
C:岗位特征
D:岗位评价
E:岗位等级

答案:A,B,C
解析:
本题考查的是岗位薪酬的内涵。

第6题:

项目范围管理实质上是一种功能管理。( )

此题为判断题(对,错)。


标准答案:对

第7题:

商业银行的合规管理实质上是围绕实现商业银行合规目标进行的一种管理活动。( )


答案:对
解析:
商业银行的合规管理实质上是围绕实现商业银行合规目标进行的一种管理活动。

第8题:

物业管理招标投标实质上是围绕物业项目收益的一种交易方式。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:错误

第9题:

物业管理的招投标,实质上是物业管理权的一种()。

  • A、分配
  • B、交易形式
  • C、交易的无形市场
  • D、单向委托

正确答案:B

第10题:

在电缆结构上的所谓“屏蔽”,实质上是一种改善电场分布的措施。()


正确答案:正确