下列哪项不是干部测评法的内容？（）
第1题：
第2题：
我们根据人员素质测评的客体和目的确定了测评内容之后，需要将测评的内容标准化，把它们变成可操作的测评项目。工作分析是测评内容标准化的重要手段。把工作分析法运用于工作内容的结构分析，把每个职位工作的活动按内容归类，确定出几个主要方面，并由此决定素质测评的项目。是工作分析的什么方法？（）
第3题：
A、经济守法
B、经济执法
C、经济司法
D、经济监督
第4题：
在下列品德测评方法中，特别注意“蝴蝶效应”的方法是（）
第5题：
测评可以划分为领导干部测评，中层管理人员测评，一般人员测评等，这种分类标准叫（）。
第6题：
第7题：
团干部的考核主要形式和程序有4项，下列选项不是的是（）
第8题：
团干部的考核主要形式和程序有4项，下列选项不是的是()。
A.公开述职
B.民主评议
C.个别访谈
D.领导测评
第9题：
下列关于人员素质测评的特点中，不正确的说法是（）
第10题：
（）的结果评估的是测评者自己的观念变化，而不是参与测评人员的变化。