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组织系统中权力效应的决定性因素是（）。A、组织的人数规模B、成员的学历水平C、领导的个人风格D、个人的从属地位

题目

组织系统中权力效应的决定性因素是（）。

  • A、组织的人数规模
  • B、成员的学历水平
  • C、领导的个人风格
  • D、个人的从属地位
参考答案和解析
正确答案:D
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第1题：

权力是领导者对组织成员施加影响的基础。领导者的权力包括（ ）。

A．职位权力

B．个人权力

C．直线权力

D．职能权力

E．参谋权力


正确答案：AB
领导者的权力包括职位权力和个人权力。

第2题：

组织系统中权力效应的决定性因素是（ ）。

A.组织的人数规模
B.成员的学历水平
C.领导的个人风格
D.个人的从属地位

答案：D
解析：

第3题：

领导影响力的主要来源是()

A、人际关系

B、职位权力

C、个人权力

D、控制权力

E、组织规模


正确答案：BC

第4题：

组织在设立培训与开发机构时，要考虑的因素是（ ）。

A.企业员工的人数
B.组织的规模
C.人力资源管理在组织中的地位和作用
D.组织的部门设置
E.组织成立的年限

答案：B,C
解析：
本题考查培训与开发的组织体系。组织在设立培训与开发机构时，要考虑的两个因素是：组织的规模和人力资源管理在组织中的地位和作用。

第5题：

领导者应该考虑的影响团体治疗效果的因素有（ ）。
(A)团体的规模是否适宜
(B)团体的目的与成员的相关程度
(C)团体成员合作、信任和承诺的水平
(D)团体领导者的学历与受教育水平


答案：A,B,C
解析：

第6题：

是连接成员的地位、权力和专业特长的纽带和框架，使组织中成员与成员之间形成上下级 (纵向)关系、并列(横向)关系和职能(交叉)关系。

A．特定的目标

B．组织内成员之间的关系

C．组织内成员的职务

D．组织内的职务


正确答案：B

第7题：

领导者应该考虑的影响团体治疗效果的因素有（　　）。

A.团体的规模是否适宜
B.团体的目的与成员的相关程度
C.团体成员合作、信任和承诺的水平
D.团体成员的学历与受教育水平

答案：A,B,C
解析：
领导者应该考虑的影响团体治疗效果的因素有：领导者与团体成员对目的的澄清；团体目的与团体成员的相关性(B项)；团体的大小(A项)；每次会面时间的长度；会面的频率；会面场所的适宜性；对领导者和成员而言一天中的时段；领导者的态度；封闭的还是开放的团体；成员是自愿的还是非自愿的；成员的合作意愿水平(C项)；成员们的承诺水平(C项)；成员之间的信任水平(C项)；成员们对领导者的态度；领导者对成员的态度；领导者应对团体的经验和对此的准备。

第8题：

领导者应该考虑的影响团体治疗效果的因素有（ ）。

A．团体的规模是否适宜

B．团体的目的与成员的相关程度

C．团体成员合作、信任和承诺的水平

D．团体领导者的学历与受教育水平


正确答案：ABC

第9题：

在组织的权力结构中，占支配地位的是（ ）。

A.个人权力
B.职务权力
C.组织核心
D.上级组织

答案：B
解析：
在组织的权力结构中，职务权力和个人权力是不均衡的。一般来说，职务权力是占支配地位的，个人权力是占从属地位的、补充性的。故选B。

第10题：

组织级项目成功的要素有？（）

  • A、个人项目管理的能力
  • B、项目绩效
  • C、组织项目管理能力成熟度
  • D、组织的项目绩效
  • E、领导的个人风格

正确答案:A,B,C,D

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