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下列不属于人员培训的目的是（）。

题目

下列不属于人员培训的目的是（）。

  • A、交流信息，有效决策
  • B、转变观念，提高素质
  • C、更新知识，掌握新技能
  • D、情感交流
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第1题：

项目的试运行及质量保修管理期间，人员培训应考虑()。

A、制订培训计划
B、确定培训对象与培训目的
C、人员培训的原则
D、培训地点
E、培训通过标准

答案：A,B,C,D
解析：
项目的试运行及质量保修管理期间，人员培训应考虑如下步骤及因素：①制订培训计划。②确定培训对象与培训目的，培训对象包括生产管理人员和技术人员、各生产岗位的操作人员、大型设备的维修人员等。培训的目的是使经过培训的人员都能上岗胜任所要承担的工作，熟悉企业制度、工作程序、操作规程，掌握应有的技术。③人员培训的原则。要注重实用、高效、经济、便利及理论培训与实际操作相结合的原则。④培训地点。根据工程项目生产工艺的复杂程度、生产装备技术含量、主体备是否从国外引进等因素，合理确定培训地点。

第2题：

下列不属于食品安全管理体系公认的关键原则是（）

  • A、相互沟通
  • B、人员培训
  • C、体系管理
  • D、HACCP原理

正确答案:B

第3题：

人员培训的目的是什么?


正确答案:人员培训的目的在于提高组织成员的政治理论修养、思想觉悟和业务水平，更新和完善其素质结构与知识结构，以适应管理现代化的需要，实现工作的高效率和科学化。

第4题：

下列不属于VTS值班人员培训的是（）。

  • A、适任培训
  • B、年度培训
  • C、岗位见习培训
  • D、知识更新培训

正确答案:B

第5题：

下列不属于食品安全管理体系公认的关键要素是（）

  • A、相互沟通
  • B、人员培训
  • C、体系管理
  • D、HACCP原理

正确答案:B

第6题：

下列有关制定人员培训计划的说法不正确的是（）。

  • A、在职培训不属于人员培训计划的内容
  • B、具体的人员培训有第二专长培训、提高素质培训
  • C、人才培养主要包括对内遴选和对外猎取
  • D、人员培训计划的目的是为了培养人才

正确答案:A

第7题：

在下列选项中，不属于食品安全管理体系公认的关键要素是（）

  • A、相互沟通
  • B、人员培训
  • C、体系管理
  • D、HACCP原理

正确答案:B

第8题：

下列不属于营销预算方案的内容的是( )。

A．营销目标

B．营销日历

C．营销人员培训

D．项目计划总结


正确答案：C
解析：营销预算的内容应该包括营销目标、预算总览、营销日历、项目计划总结和评论或注解。

第9题：

不属于国家题库技能实训项目的是（）。

  • A、职业技能鉴定考核指导
  • B、国家题库技能实训指导手册
  • C、实训指导能力培训测评
  • D、质量管理人员培训测评

正确答案:D

第10题：

下列哪项不属于信息系统运行维护阶段的风险管理（）

  • A、变更管理
  • B、风险再评估
  • C、安全运行和管理
  • D、人员培训

正确答案:D

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