深化干人事制度改革,要积极推进干部人事工作的科学化、民主化、制

题目

深化干人事制度改革,要积极推进干部人事工作的科学化、民主化、制度化进程,扩大党员和群众对干部选拔任用的()。 ①知情权 ②参与权 ③民主权 ④选择权 ⑤决定权 ⑥监督权

  • A、①②③⑥
  • B、①②③④
  • C、①②④⑥
  • D、②③④⑥
参考答案和解析
正确答案:C
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

为什么要积极推进干部制度改革?


正确答案:干部制度改革是政治体制的重要组成部分,又是经济体制改革和政治体制改革顺利进行的重要保证。目前,以建立社会主义市场经济体制为核心的各项改革事业正在全面推进,迫切要求干部制度改革与之相适应、相配套。深化干部制度改革,为优秀人才脱颖而出创造条件。同时,干部制度改革措施还不配套,制度还不完善,富有生机与活力的用人机制尚未形成。解决这些问题,根本出路在于深化干部制度改革,建立一套科学、严格的管理制度。

第2题:

干部人事制度改革中,不管是选人用人质量的提高,还是干部工作中突出问题的解决,()是基础。

A.系统化

B.民主化

C.科学化

D.制度化


参考答案:B

第3题:

深化干部人事制度改革,要全面准确贯彻()方针,扩大干部工作民主,提高民主质量,完善竞争性选拔干部方式。

A、民主

B、公开

C、竞争

D、择优


答案:ABCD

第4题:

人口与计划生育系统干部人事制度改革的主要任务有()

  • A、大力加强领导班子建设
  • B、全面深化公务员干部人事制度改革
  • C、加强事业单位干部人事制度改革
  • D、推进县管、乡聘、村用的村级用人机制

正确答案:A,B,C,D

第5题:

深化干部人事制度改革的基本目标是什么?


正确答案: (一)建立起能上能下、能进能出、有效激励、严格监督、竞争择优、充满活力的用人机制;
(二)完善干部人事工作统一领导、分级管理、有效调控的宏观管理体系;
(三)形成符合党政机关、国有企业和事业单位不同特点的、科学的分类管理体制,建立各具特色的管理制度;
(四)健全干部人事管理法规体系,努力实现干部人事工作的依法管理,有效节制用人上的不正之风和腐败现象;
(五)创造尊重知识,尊重人才,有利于优秀人才脱颖而出、健康成长的社会环境,实现人才资源的整体开发与合理配臵。

第6题:

深化干部人事制度改革,要坚持什么原则?


正确答案:党管干部原则

第7题:

干部人事制度改革的基本方向是实现干部人事制度的()

A.科学化

B.民主化

C.固有化

D.制度化


参考答案:ABD

第8题:

从源头上防治腐败有哪几项改革措施。( )

A.深化干部人事制度改革;

B.深化行政审批制度改革,完善规范政府共同行为的有关制度;

C.深化财政、金融和投资体制改革;

D.推进司法体制改革。


正确答案:ABCD

第9题:

各级妇女联合会应深化干部人事制度改革,建立健全科学的干部选拔任用机制、监督管理机制和激励机制,推进干部工作的()。

  • A、革命化、年轻化、专业化
  • B、知识化、制度化、民主化
  • C、科学化、民主化、制度化
  • D、年轻化、专业化、科学化

正确答案:C

第10题:

《实施纲要》指出,推进从源头上防治腐败的制度改革和创新,必须推行“六项改革”,“六项改革”是指:深化干部人事制度改革;();深化财政体制改革;深化金融体制改革;深化投资体制改革;推进司法体制改革。

  • A、深化农村体制改革
  • B、深化行政审批制度改革
  • C、深化监督体制改革

正确答案:B

更多相关问题