从20世纪60年代末、70年代初开始出现的（），对传统的行政管理学提出了挑战和许多富有创新的“转变”或“修正”。
第1题：
请你对技能基础评价与传统工作评价方法做比较(试从工作价值决定、定价、给付幅度、绩效评价、加薪、训练的角色、升迁的机会、工作改变的影响、薪酬行政管理等方面作比较)。
第2题：
西方国家在19世纪末、20世纪初开始系统化的管理思想对我们今天建设可持续发展的和谐社会几乎没有指导和借鉴作用。()
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
传统管理阶段从十九世纪末到二十世纪四十年代,约40年的时间。()
第5题：
此题为判断题(对，错)。
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
第8题：
A、转变与更新行政管理职能
B、转变行政的价值取向
C、改革传统行政管理组织结构
D、实行新型治理模式
第9题：
此题为判断题(对，错)。
第10题：
