简述正式组织和非正式组织的关系。

题目

简述正式组织和非正式组织的关系。

参考答案和解析
正确答案:正式组织,是为了达到目标而规定的人与人之间的关系和职责范围的组织体系。非正式组织,不是经官方规定,而是自然而然形成的一种无形组织,是一种非正式的联合体。
正式组织与非正式组织有明显的差别,主要表现两点:
(1)标准不同。在正式组织中是以效率为重要标准的,在非正式组织中则是以感情为重要标准的。
(2)组织的结构和稳定性存在差异。在正式组织中有完备的组织章程和制度,有明确的组织原则,有固定的组织成员,且组织成员有确定的权利和义务,其结构严密和稳定。而非正式组织由于具有很大的自发性,非正式组织的内聚力主要依赖于情趣相投和心理相容,一旦成员间发生兴趣变化、观念相异、意见相左、利益相背或人际关系的不和谐,都能引起非正式组织的聚散或重新组合。因而非正式组织的成员、结构、活动方式以及行为规范容易受到偶然因素的影响,有很大的变异性和不稳定性。
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相似问题和答案

第1题:

关于非正式组织的说法正确的是()。

A、规模一般较小

B、可能是在正式组织中基于血缘关系和地域关系以及共同的兴趣等而形成的非正式群体

C、都不利于正式组织和社会的发展

D、以非正式结构为主的组织


参考答案:ABD

第2题:

霍桑试验的“福利实验”证实了()

  • A、正式组织比非正式组织重要
  • B、人际关系比福利重要
  • C、非正式组织比正式组织重要
  • D、福利比人际关系重要

正确答案:B

第3题:

什么是正式组织和非正式组织?非正式组织对正式组织有何影响?


正确答案:
正式组织是两个或两个以上的人有意识地加以协调的行为或力的系统。所谓非正式组织,是两个或两个以上个人的无意识地体系化了的多种心理因素的系统。 
非正式组织对正式组织的影响: 
正式组织的显著特点是目的性、正规性、稳定性;非正式组织的显著特点是自发性、内聚性和不稳定性。 
非正式组织对正式组织的积极的、正面的作用表现在:它可以满足成员心理上的需求和鼓舞成员的士气,创造一种特殊的人际关系氛围,促进正式组织的稳定;弥补成员之间在能力和成就方面的差异,促进工作任务的顺利完成;此外,还可以用来作为改善正式组织信息沟通的工具。 
非正式组织的消极作用主要是:它可能在有些时候会和正式组织构成冲突,影响组织成员间的团结和协作,妨碍组织目标的实现。

第4题:

将组织划分为正式组织和非正式组织,是以组织成员之间的关系状态为标准。


正确答案:正确

第5题:

简答正式组织与非正式组织之间的关系。


正确答案:1、任何正式组织中都有非正式组织的存在,二者常常是相伴而存、相促而生的。
2、形成过程和目的的不同,决定了它们的存在条件也不一样。
3、非正式组织的存在必然要对正式组织的活动及其效率产生影响。
4、正式组织与非正式组织共存于一个统一体内,它们之间既可能是相互排斥的关系,也可能是相互促进的关系。

第6题:

为了实现组织目标、由正式的组织规章制度所正式规定了的、各成员和各部分之间的稳定的关系模式,称为社会组织的()

A、非正式结构

B、正式关系

C、非正式关系

D、正式结构


参考答案:D

第7题:

非正式组织在企业中的作用分析。如何处理正企业中式组织和非正式组织之间的关系?


正确答案: 1)非正式组织在企业中的作用有:
①它往往是由同一个阶层的人组成的群体而能够将这一阶层的人富有成效地联结起来。沟通正式组织无法沟通的意见,增加正式组织的凝聚力,以增强组织中个体的整合意识。
②非正式组织在一定程度上也对正式组织起到了破坏作用,如:工人对工作速度的快慢会自行订出一套规范,通常都附于管理部门制定的标准,通常也都很有效。
2)处理好正式组织和非正式组织之间的关系:这两个组织之间是相互影响的。
①非正式的组织方式源于已有的正式组织秩序,受正式组织渠道的塑造,但同时又在很大程度上影响着甚至决定着正式组织的运作。
②非正式组织方式和社会网络也起着必不可少的作用。在一般的科层制企业中,各种工作的相关性极强,这就靠灵活的社会关系网络来起作用了。所以说科层制在很大程度上依赖于非正式的合作、个人友谊、联盟等事实。

第8题:

下列关于正式和非正式组织表述正确的是()。

A. 既然有非正式组织,管理者就不应让正式组织存在

B. 非正式组织和正式组织能存在合作关系,也可能存在竞争关系

C. 既然有正式组织,就不应该存在非正式组织

D. 在管理中,管理者可以忽视非正式组织的作用


参考答案:B

第9题:

谈谈正式组织和非正式组织的关系。


正确答案: (1)正式组织是经过精心设计、计划而建立的个人地位和权责关系;非正式组织则是正式组织的副产品亦为必然现象。非正式组织是由于人员间相互行为之下所产生的认同关系而形成的结果,凡是共同点越多者,非正式组织的关系也越密切,只要具备任何一项相同点即可以促进人员之间的认同,而共同点越多,非正式组织成员越团结。
(2)正式组织的特征是:目的性、正规性、稳定性
(3)非正式组织的特征是:自发性、内聚性、不稳定性。

第10题:

简述非正式组织与正式组织之间的关系。


正确答案: 一、非正式组织使得一些正式组织非成立不可,如不成立非正式组织也无法继续发展下去,非正式组织的态度,习惯,风俗影响着正式组织,并且部分的通过正式组织表现出来。正式组织由于非正式组织而具有活力,并受其调解,这首先表明非正式组织对于正式组织所具有的重要作用。
二、正式组织由非正式组织产生,正式组织为任何一个大的非正式组织和社会组织所必须,但在正式组织产生之后,他们创造出非正式组织,并且需要非正式组织。