1979年以前总揽美国人事管理权力的是()。

题目

1979年以前总揽美国人事管理权力的是()。

  • A、人事局
  • B、功绩制保护委员会
  • C、联邦劳工关系局
  • D、联邦文官委员会
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相似问题和答案

第1题:

美国公务员培训由人事管理总署统一管理,具体实施采取的是统一和分散相结合

A

B



第2题:

美国是实行共和总统制的典型国家,美国总统的权力是不受约束的。


正确答案:错误

第3题:

从组织内部权力配置关系来看,“美国模式”是( )为主导的高等学校权力模式。


答案:
解析:
以行政权力

第4题:

美国商品交易委员会(CFTC)是美国监管期货和期权交易、促使市场免于虚假价格的权力部门。


正确答案:正确

第5题:

如果说人事管理中的人和组织是人事管理目标的载体,那么人事管理的目标就是人事管理中的人和组织的()。


正确答案:灵魂

第6题:

为总揽对文官的管理和受理文官申诉两方面的事务,美国成立了独立的文官事务委员会

A

B



第7题:

“总揽其全”的先秦学术是()。


正确答案:道家

第8题:

从组织内部权力配置关系来看,“美国模式”是以学术权力为主导的高等学校权力模式。( )


答案:错
解析:
美国模式是一种行政权力相对强大,强调规范,实行相对严格的等级制度,下级对上级负责的高校管理模式。

第9题:

在建筑设计领域,在新艺术运动传入美国以前,美国已形成了著名的()


正确答案:“芝加哥学派”

第10题:

人际关系这个词是在20世纪初由()率先提出的,也被称为人际关系论。

  • A、美国人事管理协会
  • B、欧洲人事管理协会
  • C、中国人事管理协会
  • D、英国人事管理协会

正确答案:A