“过去你工作过的地方,你所努力过的地方,它能够不断地发展,就是你

题目

“过去你工作过的地方,你所努力过的地方,它能够不断地发展,就是你感觉最幸福的地方。”此句话出自()

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

你觉得这个职位最吸引你的地方是什么?最不吸引你的地方又是什么?


正确答案:

 

列出3到4个这个工作吸引人的方面,然后提出一个简单的不重要的不吸引人的问题。

第2题:

你如何评价你工作过的公司


正确答案:

 

A. 面试官考察项目

求职者是否具有感恩的心态

求职者的职业道德

B. 求职者应答技巧

当面试官在面试的时候问求职者这个问题时,有些求职者就不假思索地说了前任公司的很多坏话,结果可想而知,这种人是不会被录取的。因为这种人到了下一个公司还会有同样的心态出现。求职者在回答这个问题时,一定要怀着一颗感恩的心。例如求职者可以这样回答,尽管由于种种原因,我离开了原来工作过的企业,但我心里仍然感激它,因为那里是我工作开始的地方,使我完成了由“学生”到“员工”的转变,通过在那里的几年工作,让我对自己的职业发展有了更清醒的认识。

第3题:

你还喜欢这个地方的哪个季节?说说你的理由。


正确答案:
春,秋,冬都可以,但是要说明理由

第4题:

你觉得你所实习的医院有哪些地方不是很合理,你是怎样处理的?


答案:
解析:
1.在实习的过程中,我发现我实习的医院中,对残疾人提供的设施比较少。
2.针对这一情况,我会和同学一起先作出调查,比如计算一周内进入医院的残疾人人数,请残疾人填写一些问卷调查等。
3.调查结束后,我会详细地写一份调查报告交给医院,分析病人的满意程度和需要添加的设备,提出切实可行的方案供医院参考,希望这些情况能够得到医院的解决

第5题:

u 对你的前任工作来说,你最喜欢和最不喜欢的地方是什么?


正确答案:
    

第6题:

你喜欢哪个地方?


正确答案:

 

 

第7题:

你是否愿意到公司派你去的那个地方?


正确答案:
       

第8题:

简要说明你在使用软件开发工具的操作过程步骤。你现在认为还有哪些可以改进的地方?如何加以改进?


正确答案:

第9题:

如果你现在不努力,那么你就没有很强的工作能力;如果你没有很强的工作能力,那么你 的领导就不会认可你,那么你就无法得到别人的尊重;只有获得别人的尊重,你才能过得舒心。
从以上陈述中,可以推出的结论是:

A.你现在不努力,你将来就会过得舒心
B.你现在不努力,你将来就不会过得舒心
C.你将来的日子过得不舒心,证明你现在不努力
D.如果你的领导认可你,你就会过得舒心

答案:B
解析:
题干逻辑关系为:不努力→工作能力不强→领导不认可→无法得到尊重→过得不舒心。A项肯前不能否后,B项可推出,C项肯后不能肯前,D项否前不能否后。故答案选B。

第10题:

服务对象小马向社会工作者小王抱怨说:“我父亲老是不放心我,不是问我去哪里了,就是问我去的地方安不安全,真是烦死了,总是把我当作三岁孩子看。”此时,小王运用同理心的技巧,最适宜的回应是( )。

A.“你过去是不是做过什么让他担优的事?如果有,他有这样的态度也很自然。”
B.“你烦恼、不满,觉得父亲不信任你,你认为自己可以照顺自己。”
C.“你的这些烦恼、不满,跟朋友说过吗?”
D.“你父亲对你不信任,我为你感到难过。”

答案:B
解析:
支持性技巧是社会工作者借助口头和身体语言让服务对象感受到被理解、被接纳的一系列技术,包括同理心,即社会工作者设身处地体会服务对象的内心感受,理解服务对象的想法和要求。

更多相关问题