安索夫的科学管理理论中所倡导的科学管理方法其实质就是任务管理法,

题目

安索夫的科学管理理论中所倡导的科学管理方法其实质就是任务管理法,任务管理法是人们最早研究的一种科学管理方法。

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第1题:

泰勒等管理学家所提倡的( )为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础。

A.科学管理原理
B.科学管理模式
C.科学管理原则
D.科学管理方法

答案:A
解析:
泰勒制不仅是一种新的科学管理方法,而且是一种变革性的管理哲学。泰勒等管理学家所倡导的科学管理原理,不但极大地丰富了企业管理理论和方法,也为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础。

第2题:

泰勒等管理学家所提倡的( ),不但极大地丰富了企业管理理论和方法。也为现代人力资源管理理论的发展奠定了坚实的基础

  • A、科学管理原理
  • B、科学管理模式
  • C、科学管理原则
  • D、科学管理方法

正确答案:A

第3题:

泰勒制是指由泰勒等人倡导的一系列科学管理方法,如()。

A.资本管理

B.时间动作分析

C.任务管理

D.职能管理


正确答案:B|C|D

第4题:

简述安索夫的战略管理理论和产品、市场组合战略理论。


正确答案: 安索夫在美国较早提出企业制定经营战略,并逐步地形成了具有独到见解的战略理论。他在1965年出版的《企业战略论》一书中,提出了企业应制定战略规
划的观点,到1979年出版了《战略管理论》一书,形成了完整的企业战略管理理念。他的主要观点是:(1)战略的制定是一个有意识的正式计划过程,企业的战略计划必须有资源的支持和组织保证;企业的高层管理负责战略计划和战略实施的全过程,并组织有关人员参与战略计划的制定和实施;战略形成以后,要通过目标、项目预算的分解使之落实。
(2)企业高层管理者制定的战略必须与环境相适应,根据环境的变化实施不同的战略管理模式。安索夫根据环境的变化程度不同,也就是环境的风险度不同,把环境划分为五个等级,即稳定的环境、活跃的环境、可测的环境、可探索的环境、极动荡的环境。根据不同风险度的环境,分别实施相对应的五种战略管理模式,即保守稳定型、效率反应型、营销先导型、战略探索型、开拓创造型。每种管理模式相应地采取不同的组织结构,确定不同的管理重点和管理对象。
(3)企业经营战略由四个要素构成:产品与市场领域、成长方向、竞争优势和协同作用。
①要确定企业定位,即产品定位和市场定位,企业在哪个行业经营,生产该行业何种产品,为哪个或哪些市场领域服务,这就是安索夫的产品与市场组合定位理论,简称企业定位理论。
②确定企业的成长方向,即在企业已选定的产品和市场领域中,企业经营活动朝着什么方向发展。安索夫认为根据现有产品与市场领域和企业未来要发展的新产品与新市场领域的组合,提出了四个可供选择的方向,即实施四种不同的经营战略,这就是市场渗透战略、市场开拓战略、产品开发战略、多角化经营战略。
③企业制定和选择经营战略时必须考虑企业有何竞争优势,各个产品和市场领域之间有无协同作用,应根据企业的竞争优势和各领域之间的协同效应作出战略选择。安索夫的战略管理理论和企业定位理论,对企业的战略管理实践起了十分重大的推动作用。

第5题:

泰勒的科学管理方法是X理论的具体体现。


正确答案:正确

第6题:

存货的科学管理方法有()。

  • A、ABC管理法
  • B、经济采购批量法
  • C、经验法
  • D、统一采购法

正确答案:A,B

第7题:

泰勒等管理学家所提倡的(),不但极大地丰富了企业管理理论和方法,也为现代人力资源管理理论发展奠定了坚实的基础。

  • A、科学管理原理
  • B、科学管理模式
  • C、科学管理原则
  • D、科学管理方法

正确答案:A

第8题:

被称之管理方法的革命的是()

A、图表系统法

B、网络图法

C、科学管理法

D、系统管理法


参考答案:A

第9题:

任务管理法其实质就是通过专门的人员对时间和动作进行研究,从而科学地设计工作任务,使工人满负荷工作,以达到提高企业生产效率的目的。


正确答案:正确

第10题:

科学管理创始人()强调,要通过计划工作,挑选,培训和组织工人,以便增加产量。

  • A、法约尔
  • B、泰勒
  • C、安索夫
  • D、波特

正确答案:B

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