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与员工同甘共苦、同舟共济，反映了人本管理哪方面的基本内容?（　）

题目

与员工同甘共苦、同舟共济，反映了人本管理哪方面的基本内容?（　）

  • A、人的管理第一
  • B、以激励为主要方式
  • C、积极开发人力资源
  • D、培育和发挥团队精神
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第1题：

简述“人本”原理的基本内容。


正确答案：通过认识人的需要去实现对人的管理;通过促进人的需要的满足去实现对人的管理;通过唤起和促进人的需要的生成去实现更为积极主动的管理。

第2题：

与员工同甘共苦、同舟共济,反映了人本管理()的基本内容。

A.以激励为主要方式

B.积极开发人力资源

C.培育和发挥团队精神

D.人的管理第一


正确答案：C

第3题：

人本管理的基本内容主要有( )。

A、人的管理第一

B、以激励为主要方式

C、培育员工的独立性

D、积极开发人力资源


参考答案：ABD

第4题：

人本管理把全体员工看成组织管理的主体,但不强调员工参与式管理和民主自治。()

此题为判断题(对，错)。


正确答案：错误

第5题：

与员工同甘共苦.同舟共济,反映了人本管理哪方面的基本内容?()

A.人的管理第一

B.积极开发人力资源

C.以激励为主要方式

D.培育和发挥团队精神


参考答案：D

第6题：

组织直接反映了组织、上级、部属、同行对员工的评价,从而反映了组织对其努力的认可程度。()

A、认识

B、指挥

C、考评

D、管理


参考答案：C

第7题：

人本管理的原则包括____

A. 管理人重于管理物

B. 实施激励管理，优化教育培训以开发和完善员工

C. 以人为中心构建组织形态和机构

D. 和谐的人际关系，员工与组织共同发展


正确答案：ABCD

第8题：

简述员工自我职业生涯管理的基本内容。


参考答案：(1)增强职业敏感性 (2)提高学习能力，防止技能老化 (3) 维持个人的工作与家庭的平平衡 

第9题：

与员工同甘共苦、同舟共济，反映了以下人本管理的哪方面基本内容()

A、人的管理第一

B、以激励为主要方式

C、积极开发人力资源

D、培育和发挥团队精神


参考答案：D

第10题：

领导的作用在于（ ）。

A．与员工同甘共苦

B．命令员工工作

C．影响他人自愿追求确定的目标

D．体现基本权威性


正确答案：C

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