城镇企业职工基本养老保险制度的建立采取“‘新人’新办法，‘老人’老办法，‘中人’过渡性办法”的渐进式改革过渡方式。根据有关“中人”的养老保险参保政策，回答以下问题。 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险，对其参保前工作期限的养老金权益的处理应为（）。
第1题：
A.“老人”老办法
B.“新人”新办法
C.“中人”逐步过渡
D.“中人”中办法
E.“新人”逐步过渡
第2题：
第3题：
第25－31题为套题：1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号文件）和2005年《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号文件），是体现和反映我国城镇企业职工养老保险制度建立、改革与发展的重要制度文件，也是我国城镇职工基本养老保险制度形成与发展的重要制度基础。我国现行的养老保险制度包括基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险等，其中属于养老保险第三层次的有()。
A.基本养老保险
B.企业年金
C.团体养老保险
D.个人储蓄性养老保险
第4题：
第5题：
第6题：
我国现在的基本养老金计发办法采取“新人新制度、老人老办法、中人逐步过渡”的方式，其中在《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)实施后参加工作的参保人员属于新人。 （ ）
此题为判断题(对，错)。
第7题：
第8题：
到2007年，王先生已经工作了18年，根据《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)，他应当属于( )。
A．新人
B．老人
C．中人
D．少人
第9题：
第10题：
机关事业单位养老保险制度改革的目标是建立机关事业单位与企业统一的城镇职工基本养老保险制度。