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企业目标是由占支配地位的利益主体的个人目标决定的。

题目

企业目标是由占支配地位的利益主体的个人目标决定的。

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相似问题和答案

第1题：

现在是股权激励的热潮,下列有关我国国内股权激励概况的描述中,正确的包括()。

A、国有企业占主体地位

B、民营企业占主体地位

C、外资企业占主体地位

D、民营企业从恐慌慢慢变得理智


答案：D

第2题：

在财政分配中处于主动和支配地位的主体是（ ）

A.企业

B.个人

C.国家

D.主管部门


正确答案：C

第3题：

在价格领先制下,企业是()

A、价格的接受者

B、价格决定者

C、协议价格制定者

D、行业中占支配地位者


参考答案：D

第4题：

下列有关企业财务管理目标的表述中，错误的是（）。

  • A、企业价值最大化目标弥补了股东财富最大化目标过于强调股东利益的不足
  • B、相关者利益最大化目标认为应当将除股东之外的其他利益相关者置于首要地位
  • C、利润最大化目标要求企业提高资源配置效率
  • D、股东财富最大化目标比较适用于上市公司

正确答案:B

第5题：

创新目标的选择是有层次的。从创新主体角度来讲，包括（）几个层次。这几个层次的目标都是各层次的创新主体根据各自的利益选择的。

  • A、人类目标
  • B、集团目标
  • C、国家目标
  • D、个人目标

正确答案:A,B,C,D

第6题：

实现()是人员安置的基本依据。

A、个人目标

B、组织目标

C、社会目标

D、利益目标


参考答案：B

第7题：

下列关于目标激励的说法错误的是（　　）。

A、长远目标和近期目标结合
B、集体利益和个人利益相结合
C、目标设立远大
D、目标实现之后能够获得利益

答案：C
解析：
设置目标要合理、可行。在选择和确立目标时，要对目标的效果和实现目标的概率作出科学的价值评估与判断，使目标的设置具有科学性。同时要注重将长远目标与近期目标相结合，集体利益和个人利益相结合，只有那些经过努力能够实现、实现之后能够获得利益的目标，才是真正具有激励作用的目标。

第8题：

对关系国民经济命脉的重要行业和关键领域，国有经济( )

A．必须占支配地位 B．必须逐步退出

C．必须占主体地位 D．可以不占支配地位


正确答案：A

第9题：

绩效考核必须把个人目标与企业目标，个人利益与企业利益紧密结合。


正确答案:正确

第10题：

戴维斯等学者指出，企业目标可以分为主要目标、并行目标和次要目标等多种类型。（）由企业性质决定，是贡献给企业顾客的目标。

  • A、企业目标
  • B、主要目标
  • C、次要目标
  • D、并行目标

正确答案:B

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