各分支机构要与总行的绩效考评要求保持一致,(可以)自行制定考评办

题目

各分支机构要与总行的绩效考评要求保持一致,(可以)自行制定考评办法或提高考评标准及相关要求。

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

企业要使绩效管理制度达到民主性与透明性的要求,就需要( )。

A.让员工自行制定标准和考评程序、过程、方法

B.及时向员工反馈绩效考评的结果

C.在执行过程中要切实保障被考评者申诉的权利

D.向全体员工公开绩效管理的程序和具体要求

E.吸引员工代表参与绩效管理制度的制定过程


正确答案:BCDE
BCDE【解析】民主性常常是实现客观公正的必要条件。这是指在制定标准时要听取员工的意见.在条件允计时,应吸引各类员工推选的代表参与绩效管理制度的制定过程,在执行绩效管理时要切实保障被考评者申诉与解释的权利。透明度既要求绩效管理的程序向员工公开,还要求绩效管理结果应向被考评者进行必要和及时的反馈。

第2题:

银行业金融机构的分支机构在进行绩效考评时,不得设立时点性规模考评指标,但可以在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第3题:

财政支出绩效考评的关键是( )。

A.确定合适的考评方法

B.制定绩效标准

C.制定行之有效的考评程序

D.确定合理的绩效考评指标


正确答案:D

第4题:

根据企业战略管理的要求和绩效管理组成要素之间的关系,可以按照以下步骤进行绩效管理系统的设计( )。


A.前期准备工作

B.绩效考评指标体系设计

C.绩效考评运作体系设计

D.绩效考评结果反馈体系设计

E.制定绩效管理制度

答案:A,B,C,D,E
解析:

第5题:

银行业金融机构的分支机构不得自行制定考评办法或提高考评标准。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第6题:

绩效考评的首要程序是()。

A、确定绩效考评标准

B、制定计划

C、分析评价

D、绩效考评反馈与结果运用


参考答案:B

第7题:

银行业金融机构在设置考评指标、确定考评标准和分解考评指标时,不得有以下情形:

A.设立时点性规模考评指标

B.在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标

C.设定没有具体目标值、单纯以市场份额或市场排名为要求的考评指标

D.分支机构自行制定考评办法或提高考评标准及相关要求


正确答案:ABCD

第8题:

财政支出绩效考评的关键是( )。

A.选择合适的考评方法

B.确定合理的绩效考评指标

C.制定绩效目标

D.写好考评报告


正确答案:B

第9题:

根据考评内容的不同,绩效考评可以分为)。

A.素质导向型绩效考评
  B.能力向导型绩效考评
  C.行为导向型绩效考评
  D.环境向导型绩效考评
  E.效果导向型绩效考评

答案:A,C,E
解析:

第10题:

绩效考评的程序包括( )。

A.确定考评指标、考评者和被考评者
B.确定考评时间
C.计算考评的成绩
D.绩效面谈与申诉
E.制定绩效改进计划

答案:A,B,C,D,E
解析:
P355-356

更多相关问题