提高员工队伍素质应提高哪几方面的能力？
第1题：
第2题：
第3题：
企业的薪酬策略一般有（ ）等层次的薪酬水平。
A．能够吸引并保留员工所必须支付的薪酬水平
B．能够激励员工提高绩效所需要支付的薪酬水平
C．能够优胜劣汰，提高员工队伍素质所必须支付的薪酬水平
D．企业有能力支付的薪酬水平
E．实现企业战略目标所要求的薪酬水平
第4题：
提高构建社会主义和谐社会能力，着力增强哪六方面的本领？
第5题：
技术骨干队伍素质的提高，一方面函授学习，另一方面要靠组织培养。
第6题：
第7题：
烟花爆竹库区应定期组织消防演练、检查，提高员工掌握处理事故的应急能力。
第8题：
规定员工上岗之前和任职之前必须经过全面的培训，以适应企业发展的需要，提高员工队伍素质的培训制度是（ ）
A． 培训服务制度
B．入职培训制度
C． 培训评估制度
D．培训奖惩制度
第9题：
提高员工队伍素质是加强基层建设的（）。
第10题：
使用一定的科学方法，通过对员工在知识、技术、能力和态度等方面的训练，提高员工的能力，从而提高员工当前或未来的工作绩效称（）