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传统人事管理的政策目标是（）。A、成本最小化B、不断改进绩效C、高度硬性的劳动力D、最大程度的利用

题目

传统人事管理的政策目标是（）。

  • A、成本最小化
  • B、不断改进绩效
  • C、高度硬性的劳动力
  • D、最大程度的利用
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第1题：

关键绩效指标法,是指基于企业战略目标,通过建立()体系,将价值创造活动与战略规划目标有效联系,并据此进行绩效管理的方法。

A、成本最小化

B、股东权益最大化

C、关键绩效指标

D、分析指标


答案：C

第2题：

服务业组织选址决策的目标是( )。

A.追求成本最小化

B.追求收益最大化

C.追求效率最大化

D.追求浪费最小化


参考答案：B

第3题：

服务地点的地理位置选择标准包括()。

A、最大程度的利用

B、每区距离最小化

C、每次距离最小化

D、每次距离标准化


正确答案:A,B,C

第4题：

风险管理的目标是（）。

  • A、以最小的成本实现风险管理决策主体价值最大化
  • B、以最大的成本实现风险管理决策主体价值最大化
  • C、以最大的成本实现风险管理决策主体价值最小化
  • D、以最小的成本实现风险管理决策主体价值最小化

正确答案:A

第5题：

供应链管理的目标是通过调和总成本最小化和（ ）等目标之间的冲突实现供应链绩效最大化。

A.客户服务最优化
B.总库存最小化
C.物流质量最优化
D.总规模最大化
E.总周期时间最短化

答案：A,B,C,E
解析：
供应链管理的目标是通过调和总成本最小化、客户服务最优化、总库存最小化、总周期时间最短化以及物流质量最优化等目标之间的冲突实现供应链绩效最大化。主要表现为：①总成本最小化，是指整个供应链物流运作与管理的所有成本总和最小。②客户服务最优化。供应链物流的本质也是为整个供应链的有效运作提供高水平的服务。③总库存最小化，是指依靠整个供应链的库存水平与库存变化的最优控制。④总周期时间最短化，是指最大限度地缩短从客户发出订单到获取满意交货的整个供应链物流的总周期时间。⑤物流质量最优化。必须从原材料、零部件供应的零缺陷，甚至供应链物流管理的全过程实施全面质量管理。

第6题：

税收筹划的目标是()

A.企业利润最大化

B.企业价值最大化

C.成本最小化

D.税负最小化


参考答案：B

第7题：

通过物业资产管理实现的目标是使这些物业在所处的市场内实现()的目标。

A:价值最大化
B:收入最大化
C:成本最小化
D:风险最小化

答案：A
解析：
以资产的概念、特征以及资产管理的概念为基础，结合物业管理来看，物业资产管理是指物业服务企业受物业资产所有人的委托，依照委托人的意愿或请求，对委托的物业资产进行管理和经营，以实现资产保值、增值，实现资产价值最大化，同时能分享其价值创造的成果，实现多方共赢或其他特定目标的行为。

第8题：

如果采用等概率原则进行决策，下列说法正确的是( )。

A．在利润最大化的目标下，选择平均利润最大的方案

B．在利润最大化的目标下，选择平均利润最小的方案

C．在成本最小化的目标下，选择平均成本最小的方案

D．在成本最小化的目标下，选择平均成本最大的方案


正确答案：AC
解析：等概率原则是指当无法确定某种自然状态发生的可能性大小及其顺序时，可以假定每一自然状态具有相等的概率，并以此计算各方案的损益值，进行方案选择。假设各方案产生的概率相同，通过比较每个方案的损益值的平均值来进行方案的选择。在利润最大化的目标下，将选择平均利润最大的方案；而在成本最小化的目标下，将选择平均成本最小的方案。故选AC。

第9题：

供应链管理的目标是通过调和( )与目标之间的冲突，实现供应链绩效最大化。


A.总成本最大化

B.客户服务最优化

C.总库存最小化

D.总周期时间最短化

E.物流质量最优化

答案：B,C,D,E
解析：
供应链管理的目标是通过调和总成本最小化、客户服务最优化、总库存最小化、总周期时间最短化以及物流质量最优化等目标之间的冲突实现供应链绩效最大化。

第10题：

在传统的渠道中生产商、批发商和零售商相互讨价还价，都是机会主义者，追求（）。

  • A、整体收益最大化
  • B、个人收益最大化
  • C、个人成本最小化
  • D、整体成本最小化

正确答案:B

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