违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

劳动法律关系的现实基础是（）。A、劳动关系B、劳动合同C、事实劳动关系D、劳动给付

题目

劳动法律关系的现实基础是（）。

  • A、劳动关系
  • B、劳动合同
  • C、事实劳动关系
  • D、劳动给付
如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

劳动法律关系形成的现实基础是()

A.劳动合同

B.劳动行为

C.劳动关系

D.劳动事实


参考答案：C

第2题：

劳动法律关系的现实基础是（）。

A 劳动行政法律关系
B 劳动合同关系
C 劳动服务法律关系
D 劳动关系

答案：D
解析：
劳动关系是劳动法律关系的现实基础，而劳动法律关系则是劳动关系的法律形式。

第3题：

劳动法律关系主要包括的类型为（ ）。

A．劳动合同关系

B．劳动行政法律关系

C．劳动服务法律关系

D．民事劳务关系

E．劳动关系的现实形态


正确答案：ABC

第4题：

( )是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系。

A.劳动关系
B.劳动法律关系
C.事实劳动关系
D.劳务关系

答案：C
解析：
P502事实劳动关系是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系。

第5题：

根据劳动合同法律关系的概念，劳动合同法律关系包含()。

A:平等主体之间的法律关系
B:劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的社会关系
C:基于劳动合同法律事实而形成的社会关系
D:以劳动合同权利义务为内容的社会关系
E:劳动合同主体自发形成的法律关系

答案：B,C,D
解析：
劳动合同法律关系是指基于劳动合同法律事实，南劳动合同法律调整，从而形成的劳动合同权利义务关系。其包含以下三个方面：一是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系，二是基于劳动合同法律事实而形成的社会关系，三是以劳动合同权利义务为内容的社会关系。

第6题：

劳动关系转变为劳动法律关系的条件为（ ）。

A.存在劳动合同关系 B.存在劳动行政法律关系
C.存在劳动服务法律关系 D.存在现实劳动关系
E.存在调整劳动关系的法律规范


答案：D,E
解析：

第7题：

根据劳动合同法律关系的概念，劳动合同法律关系包含( )。

A.平等主体之间的法律关系
B.劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的社会关系
C.基于劳动合同法律事实而形成的社会关系
D.以劳动合同权利义务为内容的社会关系
E.劳动合同的主体自发形成的法律关系

答案：B,C,D
解析：
劳动合同法律关系，是指基于劳动合同法律事实，由劳动合同法律调整，从而形成的劳动合同权利义务关系。其包含以下几个方面：一是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系：二是基于劳动合同法律事实而形成的社会关系；三是以劳动合同权利义务为内容的社会关系。

第8题：

劳动法律关系是劳动合同法所调整的劳动关系，而事实劳动关系则不受劳动合同法的调整。()


参考答案：错误

第9题：

下列关于事实劳动关系的说法错误的是（）。


A:事实劳动关系是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系
B:事实劳动关系形成的原因之一是不订立书面劳动合同
C:无效劳动合同不会造成事实劳动关系
D:事实劳动关系与劳动关系相比较只是缺少了书面劳动合同

答案：C
解析：
事实劳动关系形成的原因包括：①不订立书面劳动合同而形成事实劳动关系；②无效劳动合同而形成事实劳动关系；③双重劳动关系而形成事实劳动关系；④以其他合同形式替代劳动合同而形成事实劳动关系。 @##

第10题：

劳动关系转变为劳动法律关系的种类有()

A.劳动合同关系
B.劳动行政法律关系
C.劳动服务法律关系
D.存在现实劳动关系
E.存在调整劳动关系的法律范畴

答案：A,B,C
解析：
劳动关系以及劳动关系密切联系的其他一些社会关系经过劳动法律规范、调整后转变为劳动法律关系，主要包括的种类有：劳动合同关系、劳动行政法律关系、劳动服务法律关系。

更多相关问题
相关内容