香港残疾人综合职业能评估流程包括基本功能评估、针对性评估、职业评

题目

香港残疾人综合职业能评估流程包括基本功能评估、针对性评估、职业评估三个阶段,以下属于针对性评估的有()

  • A、自我照顾
  • B、社会适应能力
  • C、工作活动
  • D、工作能力
  • E、日常家居操作
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第1题:

在做职业生涯规划时,确定志向后需要进行评估,评估包括()。

A.自我评估和生涯机会评估

B.自我评估和他人评估

C.职业评估和领导评估

D.他人评估和机会评估


参考答案:A

第2题:

通常,一份好的职业生涯规划应该包括哪些内容与步骤?()

A确定志向

B自我评估;职业生涯机会的评估

C职业与职业生涯路线的选择;设定职业生涯目标

D制订行动计划与措施;评估与回馈


参考答案:ABCD

第3题:

大学毕业生职业生涯规划的流程正确的是()。

A、自我评定与职业定位--确立目标--评估与反馈--实施策略

B、确立目标--自我评定与职业定位--实施策略--评估与反馈

C、自我评定与职业定位--评估与反馈--实施策略--确立目标

D、自我评定与职业定位--确立目标--实施策略--评估与反馈


参考答案:D

第4题:

职业康复的流程不包括( )。

A.职业咨询
B.职业评估
C.职业规划
D.职业培训

答案:C
解析:
职业康复的流程包括:(1)职业咨询;(2)职业评估;(3)职业培训;(4)就业指导。

第5题:

国际通常采用的评标标准与方法包括质量成本评估法、质量评估法、固定预算评估法及()

A:综合评估法
B:模糊综合评估法
C:经评审的最低投标价法
D:工程造价评估法

答案:C
解析:
国际通常采用的评标标准与方法有:质量成本评估法、质量评估法、固定预算评估法、经评审的最低投标价法。

第6题:

职业生涯规划一般包括()等几个环节。

A、确定志向

B、自我评估.生涯机会评估

C、确定职业生涯目标

D、选择职业生涯发展路径.选择职业

E、制定行动计划与措施.评估与反馈


答案:ABCDE

第7题:

职业生涯的设计内容包括()。
A.确定志向
B.自我评估
C.外界评估
D.职业生涯机会评估
E.职业生涯管理


答案:A,B,D,E
解析:
职业生涯设计包括:①确定志向。这是设计职业生涯的关键;②自我评估;③职业生涯机会评估;④职业生涯管理。

第8题:

职业环境评估包括宏观社会环境和微观职业环境。()


参考答案:正确

第9题:

《专业评估执业统一准则》(USPAP)(2018~2019)的结构体系包括( )。

A.定义、引言、职业规则、准则、评估准则说明
B.简介、术语表、职业规范、评估技术和操作准则、评估应用指南、国际评估准则
C.定义、引言、职业规则、准则、评估准则说明、咨询意见
D.简介、术语表、国际评估准则框架(IVS框架)、基本准则、资产准则、索引

答案:A
解析:
准则委员会也发布咨询意见,咨询意见是指引性文件。咨询意见不是新的准则,也不是对现有准则的解释,不是USPAP的组成部分。
  咨询意见只用于说明USPAP在具体情况下的应用,并为业务争议和疑问提出解决建议。

第10题:

《关于开展综合评估法三试点工作的指导意见》(铁建设〔2011〕23号)发布后评标办法分为综合评估法和经评审的最低投标价法,铁路综合评估法包括综合评估法一(评标办法一)、综合评估法二(评标办法二)和综合评估法三(评标办法四);经评审的最低投标价法为评标办法三。


正确答案:正确

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