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以下说法关于劳动错误的是（）。

题目

以下说法关于劳动错误的是（）。

  • A、任何一个民族，如果停止劳动不用说一年，就是几个星期，也要灭亡
  • B、没有劳动就没有人类，就没有社会的发展
  • C、劳动法的劳动，是指一切劳动
  • D、劳动法都是和劳动有关的法律
参考答案和解析
正确答案:C
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相似问题和答案

第1题：

以下关于劳务派遣的说法错误的是（ ）。

A．雇主是劳务派遣单位

B．雇员是被派遣的劳动者

C．是一种组合劳动关系

D．本质特征是雇用和使用相结合


正确答案：D
D项，劳动者派遣的本质特征是雇用和使用相分离。派遣单位作为被派遣劳动者的雇主，虽然是劳动合同的一方当事人，但他只是形式上的雇主，因为他不为劳动者提供真实的工作岗位和劳动条件，也不是劳动者实际劳动给付的对象；劳动者实际劳动给付的对象是劳动关系当事人以外的第三人－－接受单位。

第2题：

以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（ ）。

A．应用范围相同

B．劳动时间采用的单位长度不同

C．概念内涵相同

D．都是对人力消耗所规定的限额


正确答案：A
教材第26页

第3题：

以下关于企业定员与劳动定额的说法错误的是( )．

A．应用范围相同

B．劳动时间采用的单位长度不同

C．概念内涵相同

D．都是对人力消耗所规定的限额


正确答案：A
A【解析】企业定员和劳动定额的共同点是：两者都是对人力消耗所规定的限额，只是计量单位不同、应用范围不同而已．在这一意义上，可以认为，企业劳动定员是劳动定额的重要发展形势

第4题：

关于Telnet服务，以下哪种说法是错误的（ ）


正确答案：D
Telnet应用的主要作用是进行远程登录，执行远程操作

第5题：

关于ADSL，以下哪种说法是错误的（ ）


正确答案：B
ADSL传输距离越长，信号衰减越大。

第6题：

以下关于劳务派遣说法错误的是()。

A.雇主是接受单位

B.雇员是被派遣的劳动者

C.是一种组合劳动关系

D.本质特征是雇佣和使用相分离


参考答案：A

第7题：

以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（）。

（A）应用范围相同

（B）劳动时间采用的单位长度不同

（C）概念内涵相同

（D）都是对人力消耗所规定的限额


正确答案：B

第8题：

以下关于劳动关系的说法错误的是( )．

A．是产权关系的表现形式

B．主体具有特定性

C．与劳动分工有直接联系

D．资本与劳动力结合的表现形式


正确答案：C
C【解析】劳动关系因生产要素属于不同的所有者而产生，它是产权关系的另一种表现形式，而与劳动分工并无直接的联系．因此C项的表述错误．

第9题：

关于癔症，以下说法错误的是（ ）


正确答案：E

第10题：

以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是()

A:劳动定额应用范围广
B:二者的计量单位不同
C:二者的内涵完全一致
D:劳动定额采用的劳动时间单位是“工时”、“工日”

答案：A
解析：

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