部门各负其责抓纠风工作主要体现在那几个方面？

参考答案：

一、改进医事制度：设立翰林医官院（后改称医官局）专职医药行政，而把医药行政与医学教育分立开来。另有其他类型的医疗、慈善机构，如安济坊、保寿粹和馆、养济院、福田院、慈幼局、漏泽圆。
二、开设国家药局：开设了中国医学史上第一所以制作和出售成药为主的官办药局——“太医熟药所”，亦名“卖药所”，在很大程度上方便了病人，且获利甚多，故发展迅速。到1130年，增至7所。其中5所仍名“熟药所|”，2所则称“修合药所”。后前者改名“医药惠民局”，后者改称“医药和济局”。药局逐渐推广至全国各地。宋代药局的组织结构和规章制度也较完善。宋政府还曾设专供帝王的“御药院”，专职药政的机构“尚药局”。
三、发展医药教育：北宋初年，政府在太常侍下设太医署（992年改称太医局）。至1060年，太医局不仅有医政职能，并在招生考试、学科设置等方面有所改革。1103年，医学校第一次被纳入国家官学体系。宋代医学校的专业分科较细，学生数，课程也有增加。学校以择优录取为原则，建立“升舍”制度。各州郡都设医学博士教习医书。1115年，各州县医学又分斋教养，并设立医贡额，使地方医药更有发展。

参考答案：行政行为的合法要件是指合法行政行为所必须具备的法定条件。具体包括五个方面：第一，行为主体合法。
第二，行为权限合法。
第三，行政行为内容合法。
第四，行为程序合法。
第五，行为形式合法。
行政行为的终止是指确定生效的行政行为基于一定的法律事实使行政行为的效力归于消灭。行政行为的终止与行政行为的撤销、无效不同，后者是由国家权力机关经过法定的程序作出无效或撤销的决定使行为无效，而前者则是由一定的法律事实引起使行政行为客观自然地终止其效力。行政行为的终止只使该行政行为往后失去法律效力。不溯及既往。行政行为的终止主要基于以下原因：
(1)期限届满。行政行为本身规定了效力期限的，在期限届满后，行政行为的效力自然终止。
(2)履行完毕。行政行为完成既定的目标、任务，实现了国家的行政管理目的，没有继续存在必要的，行政行为因履行完结而效力归于灭失。
(3)条件消失。附有存续条件的行政行为，在所附条件消失后行政行为的效力灭失。
(4)行政相对人消灭。行政行为的效力只及于特定的相对人的，当相对人因这样或那样的原因灭失的，那么行政行为的效力也即告终止。
(5)行政标的消失。行政行为产生的权利义务所指向的对象，即行政行为的标的消灭，那么行政行为就失去了产生权利义务关系存在的目标，行政行为也就处于无法落实的状态，从而失去存在的意义而告终止。

答案：A

解析：

参考答案：
　　(1)选人
　　吸引和寻求优秀的、适合企业的人力资源，通过一定的招聘手段加以选拔，并为之安排最合适的职位和职位。“最适原则”高于“最优原则”。
　　(2)用人
　　用人是人力资源管理的一个主要目标，恰当地分配工作，合理地使用人才，量才而用是用人的主要原则。旅行社许多业务往往落实到员工个人，有其独立完成，一旦用人不当，则无法弥补其过失。恰当地用人、充分发挥人才的优势至关重要。
　　(3)育人
　　企业的发展主要是靠人推动，而人才往往需要通过教育培训才能使其潜力得到进一步地开发综合素质得以提高，从而为实现组织目标发挥更大作用。
　　旅行社对员工的个人素质和工作能力有更高的要求，制度化的培训成为旅行社人力资源管理中的重要一环。
　　(4)留人
　　旅行社相互之间的竞争很激烈，旅行社要珍惜人才，想方设法留住人才。优秀人才的流失不仅会给企业造成巨大的损失，而且会使竞争旅行社对手更强大。如何保证旅行社有一支高素质的、相对稳定的员工队伍，是旅行社人力资源管理工作的重点和难点。