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什么是人力资源管理的基本方法？（）A、团队永恒B、素质C、疏导是根本D、人人皆可成才

题目

什么是人力资源管理的基本方法？（）

  • A、团队永恒
  • B、素质
  • C、疏导是根本
  • D、人人皆可成才
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第1题：

党的十九大报告指出鼓励引导人才向( )流动,努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面,让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。

A、边远贫困地区

B、边疆民族地区

C、革命老区

D、发达地区


正确答案：ABC

第2题：

项目人力资源管理就是有效地发挥每一个项目参与人作用的过程。关于项目人力资源管理说法正确的是()。

A.项目人力资源管理包括人力资源计划编制

B.项目人力资源管理包括组建项目团队

C.项目人力资源管理包括项目团队建设

D.项目人力资源管理包括管理项目团队


答案：ABCD

第3题：

激励是人力资源管理的永恒主题( )。

此题为判断题(对，错)。


正确答案:正确

第4题：

十九大报告强调在人才建设上形成（）的局面

  • A、人人渴望成才
  • B、人人努力成才
  • C、人人皆可成才
  • D、人人尽展其才

正确答案:A,B,C,D

第5题：

人力资源的三大活力机制是（）。

  • A、人员能进能出
  • B、干部能上能下
  • C、收入能增能减
  • D、人人皆可成才

正确答案:A,B,C

第6题：

项目人力资源管理共有四个管理过程,他们是规划人力资源管理,组建项目团队,建设项目团队和( )。

A.管理项目团队

B.监督项目团队

C.精简项目团队

D.提升项目团队


答案：A

第7题：

建设项目人力资源管理的团队能力开发环节其方法包括( )。

A:人力资源的开发和培训
B:绩效改善
C:人员配合
D:团队建设活动
E:一般的人力资源管理方法

答案：A,C,D,E
解析：

第8题：

党的十九大对人才工作的部署要求中提出:鼓励引导人才向()贫困地区、边疆民族地区、革命老区和基层一线流动,努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面,让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。

A.西部

B.沿海

C.边远

D.东部


答案C

第9题：

都江堰三角法则的目标是（）

  • A、团队永恒
  • B、疏导是根本
  • C、人人皆可成才
  • D、人员能出能进

正确答案:A

第10题：

素质教育的根本目的是那些（）

  • A、成才
  • B、勤奋
  • C、做人
  • D、善良

正确答案:A,C

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