解决劳动争议,应当根据事实、遵循()的原则,依法维护当事人的合法

题目

解决劳动争议,应当根据事实、遵循()的原则,依法维护当事人的合法权益。

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第1题:

依据《劳动法》规定,解决劳动争议应当根据基本原则,依法维护劳动争议双方当事人的合法权益,处理劳动争议的基本原则包括()

A、依法处理原则

B、公正原则

C、支持诉讼原则

D、及时处理原则


参考答案:ABD

第2题:

依法解决劳动争议的原则,应当根据:()Ⅰ、合法Ⅱ、公证Ⅲ、及时Ⅳ、双方都能接受

A、Ⅰ~Ⅲ

B、Ⅰ+Ⅱ+Ⅳ

C、Ⅱ~Ⅳ

D、Ⅰ~Ⅳ


参考答案:A

第3题:

解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重()的原则,依法保护当事人的合法权益。

A.决定

B.判决

C.调解

D.裁决


参考答案:C
解析:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三条规定,解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。

第4题:

(2016年5月)解决劳动争议应当遵循( )的原则,依法保护当事人的合法权益。

A.合法
B.公正
C.公开公平
D.及时
E.着重调解

答案:A,B,D,E
解析:
P407-408
劳动争议处理原则包括合法原则、公正原则、及时处理原则、着重调解原则等。

第5题:

解决劳动争议,应该根据事实,遵循(  )原则,依法保护当事人的合法权益。

A.合法
B.公正
C.及时
D.着重调解
E.强制调解

答案:A,B,C,D
解析:
P544
《劳动争议调解仲裁法》第三条规定:解决劳动争议,应该根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。
知识点:劳动争议处理的制度和原则

第6题:

依据《劳动法》的规定,解决劳动争议,应当根据()的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。

A、公平、公正、合法

B、公平、合法、及时

C、合法、公正、及时处理

D、公平、公正、及时处理


参考答案:C

第7题:

依法解决劳动争议的原则,应当根据______。Ⅰ、合法;Ⅱ、公正;Ⅲ、及时;Ⅳ、双方都能接受。

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅰ+Ⅱ+Ⅳ

C.Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ


正确答案:A

第8题:

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定解决劳动争议,应当根据事实,遵循()的原则,依法保护当事人的合法权益。

A 合法

B 公正

C 及时

D 着重调解


参考答案:ABCD

第9题:

(2016年11月)解决劳动争议,应该根据事实,遵循(  )原则,依法保护当事人的合法权益。

A.合法
B.公正
C.及时
D.着重调解
E.强制调解

答案:A,B,C,D
解析:
P544
“解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。”具体分析如下: 1.在查清事实的基础上依法处理。 2.当事人在适用法律上一律平等。 3.及时处理,着重调解。

第10题:

《劳动法》规定,解决劳动争议,应当根据()的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益

  • A、平等
  • B、合法
  • C、公正
  • D、及时处理

正确答案:B,C,D

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