一旦生理的需求得到了满足，又不用担忧物质的福利，激励人行为的主要动力就是（）
第1题：
A、安全需求
B、生理需求
C、情感需求
D、社交需求
E、尊重需求
第2题：
在麦格雷戈看来，( )
A．当一个人的较低层次的需求得到满足之后，这些需求会继续激励他的行为
B．一旦管理部门满足了下属的生理需求和安全需求后，调动积极性的重点就转移到社交需求，或自尊需求了
C．对于满足许多较高层次的需求而言，金钱的作用是无限的，其为人们兴趣的焦点
D．在人的生理需求得不到满足时，其后果不会在行为中表露出来
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
人的心理需求有哪几方面：（）。
第5题：
第6题：
物质激励的局限性在于它只能满足人的物质需求，没有办法解决人的精神、心理需求。()
第7题：
第8题：
A.人的需求不能一下子全部满足
B.人是经济人
C.需求是分层次的,因此领导者要善于开发下属更高层次的需求
D.领导者应该奉行'连续激励'的原则
E.激励是有终点的
第9题：
人对住房的需求属于安全需求。
第10题：
自尊需求之上就是人的最高需求，即（）