简述工资管理系统初始设置包括哪些内容。

题目

简述工资管理系统初始设置包括哪些内容。

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

系统初始化设置功能是整个工资管理系统的核心,系统初始七设置的正确与否,将直接影响工资管理系统的正常使用。 ( )


正确答案:√
系统初始化设置功能是整个工资管理系统的核心,系统初始化设置的正确与否,将直接影响工资管理系统的正常使用。

第2题:

系统初始化设置功能是整个工资管理系统的核心,系统初始化设置的正确与否,将直接影响工资管理系统的正常使用。 ( )


正确答案:√
√ 

第3题:

系统初始化设置功能是整个工资管理系统的核心,系统初始化设置的正确与否,将直接影响工资管理系统的正常使用。 ( )

A.正确

B.错误


正确答案:A
解析:系统初始化设置功能是整个工资管理系统的核心, 系统初始化设置的正确与否,将直接影响工资管理系统的正常使用。

第4题:

简述工资管理子系统应包括哪些主要功能模块。


正确答案: (1)系统初始设置
(2)日常业务数据输入
(3)工资的结算与分配
(4)工资数据的输出
(5)系统维护和管理

第5题:

工资管理系统的初始化设置不包括()。

A、设置工资项目
B、设置工资类别
C、设置工资项目计算公式
D、工资变动数据的录入

答案:D
解析:
工资管理模块初始化工作包括设置基础信息和录入工资基础数据。设置基础信息包括设置工资类别、设置工资项目、设置工资项目计算公式、设置工资类别所对应的部门、设置所得税。选项D是工资管理模块日常处理业务。

第6题:

根据本单位工资管理的实际情况,通过系统初始化设置,就可以把一个通用工资管理系统转化为本单位专用工资管理系统。 ( )


正确答案:√
根据本单位工资管理的实际情况,通过系统初始化设置,就可以把一个通用工资管理系统转化为本单位专用工资管理系统。

第7题:

模块级初始化的内容包括()。

A:设置系统公用基础信息
B:设置系统控制参数
C:设置基础信息
D:录入初始数据

答案:B,C,D
解析:
选项A属于系统级初始化的内容。

第8题:

工资管理系统的初始化设置不包括()。

A.设置工资类别所对应的部分

B.设置工资类别

C.设置工资项目计算公式

D.工资变动数据的录入


正确答案:D

第9题:

采购与应会子系统初始化设置的内容有哪些?


正确答案: 采购与应付子系统的初始化设置的内容有:
①初始建帐;
②供应商档案设置;
③采购部门和采购人员档案设置;
④结算方式设置;
⑤付款条件设置;
⑥帐龄区间设置;
⑦初始数据的录入。

第10题:

工资管理系统的初始化设置不包括()。

  • A、设置工资类别所对应的部门
  • B、设置工资类别
  • C、设置工资项目计算公式
  • D、工资变动数据的录入

正确答案:D