领导力的内容主要建立愿景与战略规划、（）、激励和决策。

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第1题：

强调领导行为的方式与回应,是哪一种领导理论的主要内容?

A.领导力服务论

B.领导力特质论

C.领导力愿景论

D.领导力变革论

参考答案：A

第2题：

强调领导行为的角色及创新,领导者本身在了解成员的前提下建立组织共同奋斗的愿景,是哪一种领导理论的主要内容?

A.领导力变革论

B.领导力服务论

C.领导力特质论

D.领导力愿景论

参考答案：D

第3题：

陈总是诸葛集团的总经理,而王主管是诸葛集团生产部门的负责人,二者工作的侧重点为()。

A、陈总--确定愿景及实现愿景的策略，准备具体的计划和预算;王主管--组织实施计划，展望未来

B、陈总--确定愿景及实现愿景的策略，激励和鼓舞;王主管--准备具体的计划和预算，组织实施计划

C、陈总--准备具体的计划和预算，组织实施计划;王主管--确定愿景及实现愿景的策略，激励和鼓舞

D、陈总--准备具体的计划和预算，激励和鼓舞;王主管--确定愿景及实现愿景的策略，组织实施计划

参考答案：B

第4题：

创业领导能力的显著特点是善于（）创业愿景形成较长远的综合愿景来激励人才。

A、构建
B、实现
C、利用
D、风险决策

正确答案:A,B,C

第5题：

下面关于共同愿景的说法错误的是()

A 共同愿景就是团队的共同目标

B 共同愿景是可望不可及的梦想

C 共同愿景要对每个员工有激励力量

D 共同愿景必须具有现实性和挑战性

正确答案：B

第6题：

实现愿景领导的过程的主要任务是建立共同心智模式和()。

A.持续激励组织成员实现愿景

B.改变组织自身

C.考虑社会因素

D.呼应科技进步

参考答案：A

第7题：

强调领导行为主体的使命与引导,是哪一种领导理论的主要内容?

A.领导力服务论

B.领导力变革论

C.领导力愿景论

D.领导力特质论

参考答案：B

第8题：

与管理者相比，领导者工作的侧重点不包括( )。

A.执行和实施计划

B. 激励和鼓舞

C.确定愿景及实现愿景的策略

D.影响和激励人们实现目标变革

正确答案：A

第9题：

领导力表现的四种行为()

A.描绘愿景

B.以身作则

C.动用职权

D.优化机制

E.激励人心

答案：ABDE

第10题：

提升创新团队领导力的方法之一是：用美好的愿景鼓舞人心。其中，对美好的愿景的要求包括（）。

A、愿景要能放远未来
B、远景要清晰明确
C、愿景要高远模糊
D、愿景要有感染力
E、愿景要与目标一致

正确答案:A,B,D,E

领导力的内容主要建立愿景与战略规划、（）、激励和决策。

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