简述我国企业年金发展回顾及其制度建设。
第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
简述我国当前金融业分业制度选择的原因及其发展趋势。
第3题：
从世界范围来看，尽管早期企业年金是由企业根据自身情况承办的，但后来其在许多国家出现了不同的强制性。我国的企业年金制度未来发展的趋势必然是所有企业强制性参加该制度。（）
A.对
B.错
第4题：
（）是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，建立企业年金，应当按照《企业年金试行办法》的规定执行。
第5题：
我国现行的补充养老保险制度有（）。
第6题：
A、有利于更好保障职工退休后的生活
B、有利于增强企业对人才的吸引力
C、有利于增强企业活力和竞争力
D、有利于支援国家经济建设，促进我国金融市场发展
第7题：
简述政府在发展企业年金中的作用。
第8题：
第11－21题为套题：为规范我国企业年金市场的健康发展，国家先后出台了一系列文件，其中2000年的《关于完善城镇社会保障体系的试点方案》（以下简称42号令提及企业年金计划、2004年的《企业年金试行办法》（以下简称20号令、《企业年金基金管理试行办法》（以下简称23号令标志着我国企业年金制度建设和市场发展正式启动。在42号令出台之前，第一次明确提出“国家提倡、鼓励企业实行补充养老保险”的文件是：（）。
A.1991年的《关于企业职工养老保险制度改革的决定》
B.1994年的《劳动法》
C.1995年的《关于建立企业补充养老保险制度的意见》
D.1997年的《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》
第9题：
简述我国企业年金发展回顾及其制度建设。
第10题：
对我国企业年金的现状，下列表述不恰当的是（）.