在专业的知识体系基础上的技能更有成长性与未来竞争力。
第1题：
培育企业核心竞争力的措施，有（ ）。
A．知识技能的学习与积累
B．生产能力的提高
C．技术体系的完善
D．信息体系的培育
E．价值观念的更新
第2题：
第3题：
培育和发展企业核心竞争力的出发点是（ ）。
A．学习与积累知识技能
B．完善技术体系
C．克服价值观念的落后
D．建立信用体系
第4题：
专业就是能知道这项事情过去、现在、未来，这是思维方式的体现，其次才是专业的知识和技能。
第5题：
基于技能的薪酬体系通常是指以员工个人为基础的薪酬方案，其薪酬方案的设计主要依据员工的（）。
A专业知识
B专业技能
C专业职务
D专业特长
E个性特点
第6题：
“中小学教师专业标准（试行）”对老师的基本专业要求涵盖三个维度，它们是（ ）
A.专业理念与师德、专业知识、专业技能
B.专业理念与师德、专业技能 、……
C.专业理念与师德、专业知识、专业能力
D.专业理念与师德、专业知识……
第7题：
第8题：
培训需求在战略层次的分析关心的则是组织及个人为了应对未来挑战所需要的知识与技能。()
第9题：
培育企业核心竞争力的措施，有（）。
第10题：
通过专业课程的学习，学生能够掌握（）。