在人事管理信息系统的输入设计中，为了保证年龄数据的正确性，规定输入的年龄应在18～60之间，如果输入的数据超出此范围，则认为是错误的，这种数据校验方式属于（）。
第1题：
为保证输人数据的正确性，需进行输入校验。输入校验方法一般包括重复输入校验和【 】校验。
第2题：
输入掩码的作用是规定数据的输入（），提高数据输入的正确性。
第3题：
A.界限校验
B.数据类型校验?
C.控制总数校验
D.平衡校验
第4题：
输入设计的内容包括（）。
第5题：
在公安人事管理信息系统建设中，对数据维护，保证数据质量的要求是（）。
第6题：
在检测数据质量控制中，检测数据经常采用（ ）来保证获得数据的正确性
第7题：
在Excel中，为单元格区域指定输入数据的（）可以判断输入数据的正确性。
第8题：
通常，在软件的输入输出设计中，合理的要求是：(52)。
A．数据尽量由用户来输入，以便给用户提供更大的自主性
B．输入过程应尽量容易，以减少错误的发生
C．不能在输入过程中检验数据的正确性
D．在输入过程中，为了不干扰用户，应尽量避免提示信息
第9题：
在信息系统安全防护体系设计中，保证“信息系统中数据不被非法修改、破坏、丢失或延时”是为了达到防护体系的（）目标。
第10题：
（）的目标是保证向系统输入正确的数据。