在我国行政领导者产生的方式有（）、（）、考任制和聘任制。

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第1题：

选任制、委任制、考任制、聘任制和推荐制是我国行政领导者的主要产生方式。（）

正确答案：×
我国行政领导者的主要产生方式有选任制、委任制、考任制、聘任制四种。

第2题：

非政府组成人员的行政领导者的产生可用（）

A．委任制

B．选任制

C．聘任制

D．考任制

正确答案：A
非政府成员的行政领导者的产生可用委任制或者称任命制，故选A。

第3题：

行政领导者的产生方式()

A、选任制

B、委任制

C、考任制

D、聘任制

标准答案:ABCD

第4题：

行政领导者的产生方式有（）。

A．聘任制

B．考任制

C．委任制

D．选任制

正确答案：ABCD

第5题：

我国公务员录用方式有()。

A、选任制

B、考任制

C、委任制

D、聘任制

正确答案：ABCD

第6题：

非政府组成人员的行政领导者产生可用（）。

A．委任制 B．选任制 C．聘任制 D．考任制

正确答案：A

第7题：

在我国公务员职务任用的主要方式有选任制、委任制和聘任制以及考任制。()

此题为判断题(对，错)。

正确答案：正确

第8题：

现当代地方行政机关的产生方式有（）.

A.委任制

B.选任制

C.聘任制

D.考任制

参考答案：A, B, C

第9题：

()不是地方行政机关产生的主要方式。

A、聘任制

B、委任制

C、考任制

D、选任制

参考答案：A

第10题：

我国政府系统行政领导者的产生多数采用了（　　）。

A.选任制

B.委任制

C.考任制

D.聘任制

答案：B

解析：

我国行政领导者的产生方式主要有以下四种。①选任制，是指由被领导者或被领导者代表选举产生行政领导者的制度。②委任制，即任命制，是指依法由任免机关在其任免权限内，通过决定或命令直接委派其特定人员担任某种行政领导职务的制度。③考任制，是由用人单位在符合规定条件的基础上，按照公开考试，择优录取的原则产生行政领导者的制度。④聘任制，是由用人单位采取招聘、竞聘方式，通过与应聘人员签订合同、协议等契约，来选聘某些人员在一定任期内担任一定行政领导职务的制度。我国较多采用委任制。故选B。

在我国行政领导者产生的方式有（）、（）、考任制和聘任制。

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