简述编制定员的方法?
第1题:
定员的方法主要有()按比例定员、按职责范围和业务分工确定编制定员.
A.按劳动效率定员、按设备定员
B.按设备定员、按岗位定员
C.按劳动效率定员、按岗位定员
D.按劳动效率定员、按设备定员、按岗位定员
第2题:
制定医院人员编制的方法有:()
第3题:
A、岗位定员法
B、设备定员法
C、比例定员法
D、兴趣定员法
E、效率定员法
第4题:
以下选项中,属于编制定员方法的是()。
第5题:
企业编制定员主要采用哪些方法?
第6题:
简述企业编制定员标准的原则。(考点:教材第38页)
第7题:
定员的方法主要有()按比例定员、按职责范围和业务分工确定编制定员.
第8题:
A. 岗位定员法
B.比例定员法
C.劳动效率定员法
D.业务分工定员法
E.随机分配法
第9题:
简述企业定员的基本方法和最新核算方法。
第10题:
简述定员编制的原则。