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（）是高增值、自我丰富化的资源。A、 资金资源B、 组织资源C、 人力资源D、 物质资源

题目

（）是高增值、自我丰富化的资源。

  • A、 资金资源
  • B、 组织资源
  • C、 人力资源
  • D、 物质资源
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第1题：

一切组织中最宝贵资源是()。

A、物质资源

B、经济资源

C、信息资源

D、人力资源


正确答案：D

第2题：

搞好会展企业必需的四大资源是()

A、人力资源、经济资源、生态资源、物质资源

B、人力资源、经济资源、生态资源、信5息资源

C、人力资源、经济资源、物质资源、信息资源

D、人力资源、生态资源、物质资源、信息资源


参考答案：C

第3题：

组织的四大资源是指：()

A.物质资产资源、资信资源、信息技术资源、人力资源

B.政策资源、资信资源、信息技术资源、人力资源

C.物质资产资源、资信资源、政策资源、人力资源

D.物质资产资源、政策资源、信息技术资源、人力资源


本题答案：A

第4题：

下面哪一项不是人力资源的特点？（）

A高增值性资源

B特殊的资本性资源

C能动性资源

D一次性资源


D
略

第5题：

企业人力资源管理的资源基础理论认为组织存在的基本资源包括（ ）。
A.生产资料B.物质资源C.人事资源D.人力资源E.组织资源


答案：B,D,E
解析：

第6题：

组织环境中最主要的资源是()。

A.财力资源

B.物质资源

C.关系资源

D.人力资源


参考答案：D

第7题：

资源基础理论认为，人力资源管理对（ ）影响巨大。


A.物质资源

B.设备资源

C.人力资源

D.组织资源

E.技术资源

答案：C,D
解析：
战略性人力资源管理基于的五种理论，属于概念的外延范畴。包括一般系统理论、行为角色理论、人力资本理论、交易成本理论、资源基础理论．在资源基础理论中谈到组织存在三种资源：物质资源、人力资源和组织资源。人力资源管理对人力与组织资源的影响是巨大的。物质资源是固定的，不会对它产生什么影响。

第8题：

组织中最重要的资源是()。

A、金融资源

B、人力资源

C、关系资源

D、物质资源


参考答案：B

第9题：

以下不是组织存在的三种基本资源的是()。

A.物质资源
B.人本资源
C.人力资源
D.组织资源

答案：B
解析：
(5)资源基础理论。这种理论认为，组织存在三种基本资源，即物质资源、人力资源和组织资源。

第10题：

组织所有资源中最具活力和创造力的资源是（）。

  • A、财力资源
  • B、物质资源
  • C、人力资源
  • D、社会资源

正确答案:C

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