作为一个管理者，应将自己的定位由关心自身业绩转变为关注整个团队的业绩。
第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
第3题：
根据网络理论，管理者的行为模式可分为如下两种：（ ）
A．“关心利益”和“关心员工”
B．“关心管理”和“关心利益”
C．“关心员工”和“关心业绩”
D．“关心行为”和“关心心理”
第4题：
团队的构成要素：（）计划和人员
第5题：
“成果管理至上”观点会促使管理者更关注于业绩。业绩是衡量人才的唯一标准。
第6题：
第7题：
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
以下哪一种说法是错误的？（）
第10题：
企业是关注业绩还是关注政治，以下描述正确的是（）