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假设某一特定劳动服务的市场是完全竞争的，劳动的供求函数为：Ls=

题目

假设某一特定劳动服务的市场是完全竞争的，劳动的供求函数为：Ls=800W，这里Ls为劳动供给的小时数，劳动的需求函数为Ld=24000-1600W。试计算：当劳动的供求达到均衡时，均衡的工资（W）和均衡劳动小时各是多少？

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第1题：

在完全竞争市场上，工资完全是由劳动的供求关系决定的。( )


参考答案：正确

第2题：

已知一个厂商的生产函数Q=1/11（4KL - L2一K2），其中K和L分别表示资本和劳动，且要素市场价格分别为v和ω。产品的市场价格为P，而该企业仅是一个价格接受者。假设该厂商产品的市场需求函数Q=a-0.5P。若劳动力市场是完全竞争的，求该厂商对劳动的需求函数。


答案：
解析：

第3题：

如果劳动市场是完全竞争的，即工资水平完全是由劳动供求决定的，则不会出现工资推动型通货膨胀。( )

A．正确

B．错误


正确答案：A
解析：如果劳动市场是完全竞争的市场，工资的水平是完全由劳动市场上的供求关系决定的，工资的增长率不会高于劳动生产率的增长率，因此工资的提高不会引起通货膨胀。

第4题：

根据劳动的工资率小于劳动的边际产品价值这一点，可以断定（）

  • A、产品市场是垄断的，要素市场是完全竞争的
  • B、要素市场是垄断的，产品市场是完全竞争的
  • C、产品市场和要素市场是完全竞争的
  • D、产品市场和要素市场是垄断的
  • E、产品市场完全竞争
  • F、要素市场卖方竞争

正确答案:A,B,D

第5题：

如果劳动市场是完全竞争的市场，即工资水平完全是由劳动供求决定的，则不会出现工资推动的通货膨胀。（）


答案：对
解析：
如果劳动市场是完全竞争的市场，工资水平是完全由劳动市场上的供求关系决定的，工资的增长率不会高于劳动生产率的增长率，因此工资的提高不会引起通货膨胀。

第6题：

根据劳动力市场主体地位的不同，我们可将劳动力市场分为()。

A. 完全竞争劳动力市场

B. 非完全竞争劳动力市场

C. 需求约束型劳动力市场

D.资源约束型劳动力市场

E. 二元劳动力市场


标准答案：C|D

第7题：

已知劳动是唯一的可变要素，生产函数为Q =A +10L - 5L2，产品市场是完全竞争的，劳动价格为W．试说明： (1)厂商为劳动的需求函数。 (2)厂商对劳动的需求量与工资反方向变化。 (3)厂商对劳动的需求量与产品价格同方向变化：


答案：
解析：

第8题：

劳动边际生产力递减的假设是( )。

A.完全自由竞争市场

B.产品不同质

C.工人具有不同的劳动效率


参考答案：A

第9题：

假设某一工业品交易市场为完全竞争市场，市场上的需求函数和供给函数分别为Qd＝5000－50P和Qs＝4000＋200P。
＜1> 、市场均衡时，均衡价格为多少
＜2> 、市场均衡产量是多少
＜3> 、完全竞争市场对厂商产品的需求曲线有什么特点
＜4> 、完全竞争市场的厂商为实现利润最大化或亏损最小化目标，应遵循的原则是什么
＜5> 、完全竞争市场必须具备的条件有哪些


答案：
解析：
＜1> 、 市场均衡时，Qd＝Qs，即：5000－50P＝4000＋200P，解得均衡价格P＝4（4分）
＜2> 、 市场均衡产量Q＝Qd＝Qs＝5000－50×4＝4800（3分）
＜3> 、完全竞争市场对厂商产品的需求曲线是一条水平线，所对应的价格是整个行业的供求均衡价格，且厂商的平均收益曲线、边际收益曲线和需求曲线重合。（3分）
＜4> 、完全竞争市场的厂商可以遵循边际收益等于边际成本的原则实现利润最大化或亏损最小化目标。（3分）
＜5> 、完全竞争市场必须具备以下条件：①有大量的买者和卖者。②每个厂商提供的都是完全同质的商品。③各种资源能够自由流动。④信息畅通、完全。（3分）

第10题：

按照市场的竞争自由度可以将劳动力市场划分为（）

  • A、区域劳动力市场
  • B、企业内部劳动力市场
  • C、不完全竞争市场
  • D、完全竞争市场
  • E、垄断市场

正确答案:C,D,E

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