关于非正式组织的论述，下列说法中正确的是（）A、管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现B、非正式组织是非法组织C、非正式组织只会对组织目标的实现起反作用D、非正式组织不存在于正式组织之中

下列关于正式和非正式组织表述正确的是()。

A. 既然有非正式组织，管理者就不应让正式组织存在

B. 非正式组织和正式组织能存在合作关系，也可能存在竞争关系

C. 既然有正式组织，就不应该存在非正式组织

D. 在管理中，管理者可以忽视非正式组织的作用

A.正式组织

B.正式领导

C.非正式组织

D.非正式领导

A.正式组织中不存在非正式组织

B.正式组织中也存在非正式组织

C.应尽量消除非正式组织

D.非正式组织是由企业管理者用正式的方式建立的

对于非正式组织，有几种不同的看法，你认为哪种正确?

A.正式组织中也存在非正式组织

B. 非正式组织的由企业管理者用非正式的方式建立的

C.正式组织中不存在非正式组织

D.非正式组织中通常会传递不准确的小道消息，因此应当尽量非正式组织

A.接受并理解非正式组织

B.发挥非正式组织积极作用

C.不考虑非正式组织的利益

D.注重培育居于支配地位的非正式组织

E.注重培育合作的非正式组织，但不应使其居于支配地位

A.非正式组织既可对正式组织目标的实现起到积极的作用，也可产生消极影响

B.非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足

C.非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响，应该取缔

D.非正式组织的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性。

A.非正式组织比正式组织处理情况更灵活

B.非正式组织可以弥补正式组织中管理人员编制计划的不足

C.非正式组织可以缓解人们在正式组织中工作之后的压力

D.非正式组织比正式组织更具有纪律性

E.非正式组织比正式组织管理更为严格

A、正式组织是固定的，非正式组织是多变的

B、正式组织是有意形成的，非正式组织是自发形成的

C、正式组织是合法的，非正式组织是非法的

D、正式组织有行为规范，非正式组织没有行为规范

A.非正式组织增强了正式组织的有效性

B.非正式组织能够起到“安全阀”的作用

C.非正式组织有利于成员的沟通

D.非正式组织促使管理者做决策时更加谨慎

E.非正式组织削弱了组织成员的工作满足感和稳定性