作为韦伯理想的行政组织形式，“官僚制”具有以下基本特征（）
第1题：
作为韦伯理想的行政组织形式，“官僚制”具有以下基本特征()
A. 合理的分工
B. 层级节制的权力体系
C. 依照规程办事的运作机制
D. 形式正规的决策文书
第2题：
作为韦伯理想的行政组织形式，下列哪项不是“官僚制”具有的基本特征()
A. 组织管理的人格化
B. 统一权力体系
C. 依照规程办事的运作机制
D. 形式正规的决策文书
第3题：
A.管理的人格化
B.合理分工
C.层级节制的权力体系
D.依照规章办事的运作机制
E.专业培训机制
第4题：
下列关于行政层级式的论述，正确的有（ ）。
A．在行政层级模式的组织中，权力集中程度较高，对权力等级较为侧重
B．20世纪初，德国学者韦伯首先使用“行政层级式”一词来评价、描述和比较各种组织形式
C．在行政层级式的组织中，强调人为管理，制度化程度较低
D．一般来说，在行政层级式的组织中，工作的分工较为粗略
第5题：
A.合理的分工;层级节制的权力体系
B.依照规程办事的运作机制;形式正规的决策文书
C.组织管理的非人格化;适应工作需要的专业培训机制
D.合理合法的人事行政制度
第6题：
韦伯认为合理-合法的权威类型才是“理想的官僚制”。()
第7题：
A、层级节制的权力体系
B、合理合法的人事行政制度
C、不合理的分工
D、依照规程办事的运作机制
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
下列陈述中，错误的是（ ）。
A．职能制与行政层级式组织形式的共同特点是集权程度较高
B．行政层级式组织往往实行直线——参谋制
C．职能制与行政层级式组织形式都不适合于富于变化的环境
D．职能制与行政层级式组织形式都强调明确的分工
第10题：