领导干部在任职廉洁谈话实施前，纪委要根据被谈话对象的履职表现、廉洁自律、（）等情况，才能拟定谈话提纲。
第1题：
纪委谈话制度确定的谈话类型有（）
第2题：
中国建设银行总行党委管理的领导干部任职廉洁谈话实施意见规定，谈话实施步骤包括（）。
第3题：
根据《关于对领导干部实行诫勉谈话制度的暂行规定》，对领导干部诫勉谈话，由各行纪检监察部门提出意见，报同级党委或纪委批准后实施，并以口头、电话或书面形式通知谈话对象。谈话人不得少于()。
A.一人
B.两人
C.三人
D.三人以上
第4题：
对党员领导干部诫勉谈话前，应当通知其所在单位党委（党组），并向谈话对象发出《领导干部诫勉谈话通知书》，将谈话的（）通知谈话对象，并拟定诫勉谈话提纲。
第5题：
由各级纪委负责实施的廉政谈话有（）
第6题：
领导干部任职廉洁谈话分工，一级分行（含培训中心）、总行部门、境内子公司的主要负责人，由（）主谈。
第7题：
领导干部任职廉洁谈话分工，一级分行、总行部门、审计分部、总审计室、总行直属中心、境内子公司的副职领导干部，由（）主谈。
第8题：
坚持党内谈话制度，认真开展_______、 _______。
A.履职谈话
B.提醒谈话
C.工作谈话
D.诫勉谈话
第9题：
执行党员领导干部报告个人一切事项的规定，实施地方党委委员、纪委委员党内询问和质询办法，落实领导干部述职述廉、诫勉谈话和函询制度。
第10题：
发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性问题，党委（党组）、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行（）。