新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，受到开除处分的，应办理解除劳动合同手续，（）录用。
第1题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定降级处分期为（）个月。
第2题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，受到撤职处分的，（）不得担任领导职务。
第3题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》与原《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》（建总发〔2011〕1号）相比，行政处分种类减少了（）。
第4题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，员工违规给建设银行造成资金或财产损失的，应承担（）。
第5题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，受到处分的员工，在（）不得晋升职务、职等、工资级别和专业技术职务，取消评先评优资格。
第6题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》对处分决定内容的规定中新增加了以下哪一项内容？（）
第7题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》对违规情节特别严重行为的处理为（）。
第8题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，应给予撤职处分而没有职务的，给予（）处分。
第9题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，受到行政处分应减发绩效工资而其上年度没有绩效工资的，应该（）执行。
第10题：
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，处分决定被撤销的，应（）该员工的职等、工资档次、绩效工资等。