朱永新先生所谓的理想的教师是什么?新时期我们应该怎样做老师?

题目

朱永新先生所谓的理想的教师是什么?新时期我们应该怎样做老师?

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相似问题和答案

第1题:

朱永新先生所谓的理想的教师是什么?新时期我们应该怎样做老师?你觉得一名优秀的教师有 哪些特征?


答案:
解析:
朱永新先生是新教育的奠基人与引领者,他倡导的理想教师的要求比较高,但是我觉得做一名老师 首先必须有崇高的理想,坚定的信念,这是最重要的。不管社会如何变化,我们要苦苦坚守教育这块 净土,帮助我们的孩子既顺应历史的潮流,又能让他们拥有健全的人格,丰富的知识’过硬的生存本 领,这些是我们做老师所义不容辞的义务。其次,做一名老师,最重要的是与人合作能力和较高的人 格魅力,教学是一门学问,一个学生的培育需要许多教师的共同努力,别人说文人相轻,我要说的是教 师只有与同伴开展不间断的合作与学习,才能取得较大的成功,才能有效地帮助学生完成学业,形成 健全的人格。最后,我觉得朱教授倡导的教师必须勤于学习也非常有道理,教育是一项动态的事业, 我们处在知识经济的时代,社会的变革可谓是日新月异,作为一个新时期的老师如果离开了学习,我 想他肯定要落伍于其他同事,他终将不适应教师的岗位,将不为学生所喜欢。

第2题:

“所谓教师之主导作用,盖在善于引导启迪,使学生自奋其力,非谓教师滔滔讲说,学生默默聆听。”叶圣陶先生提出了什么样的教师观?在新课程改革的教学实践中,我们应该怎样落实这一先进的教师观?


答案:
解析:
叶圣陶先生提出了采用启发、诱导、讨论的教学方法,积极开发课程内容的教师观。在新课程改革的教学实践中,教师应当从以下方面落实这一先进的教师观:①教学生尽可能自然地联系生活和社会实际,这是学生学习的过程,同时也是应用的过程;②善于引导学生通过多种途径搜集信息,以更好地实现新课程标准所规定的教育目标,更有效地促进学生发展;③在课堂教学和交流中,积极激发学生思维的火花与碰撞。

第3题:

使命是核心价值观的载体与反映,是企业生存与发展的理由,是企业一种根本的、最有价值的、崇高的责任和任务,它回答的是( )的现实问题。

A.我们要做什么、应该怎样做

B.我们要做什么、为什么这样做

C.我们应该做什么、为什么这样做

D.我们应该做什么、应该怎样做


正确答案:B
解析:使命是核心价值观的载体与反映,是企业生存与发展的理由,是企业一种根本的、最有价值的、崇高的责任和任务,它回答的是“我们要做什么、为什么这样做”的现实问题。

第4题:

简要说明老师在教学活动中应该怎样做才能充分发挥学生的主体性。


正确答案:教师要了解学生、尊重学生,要善于运用启发式的教学,要为学生创造有利于学习的条件和环境,使学生独创地去进行学习。做好教育中的转化工作,是发挥学生主体性的重要手段。

第5题:

新时期的教师教育要树立怎样的观念?
新时期的教师教育要树立以下观念:
(1)教师教育要着力培养教师专业发展的意愿与能力
(2)教师教育要注重教师自身经验的价值
(3)教师教育要为教师专业发展提供全程支持

第6题:

材料一 “明亮的教室要干净,神圣的教室要安静。”不少教师强调课堂要鸦雀无声,追求课堂秩序井然。
材料二 所谓教师的主导作用,盖在善于引导启迪,使学生自奋其力,非谓教师滔滔讲说,学生默默聆听。 ——叶圣陶
(1)分析材料一,反思“课堂上比安静更重要的是什么? ”你认为在新课程背景下应该树立怎样的教育观?(7分)
(2)教师是学生构建知识的忠实支持者。材料二中,叶圣陶先生提出了什么样的教师观? 在新课改的教学实践中,我们应该怎样落实这一先进的教师观?(8分)


答案:
解析:
(1)①充分发挥学生的主体性是上好课的最根本的要求,教师要善于启发、调动学生学习的积极性,在鸦雀无声的课堂中,学生“口不能言”,只能被动地接受学习,这样,势必会导致学生学习的主动性和积极性缺失。
②课堂管理过程的实质就是师生在课堂中相互作用的过程。课堂管理的目的是建立一个积极的、有建设性的课堂环境,而不是让学生安静、驯服地遵守课堂纪律。科学有效的课堂管理,不仅能维持课堂秩序,而且能增进教学效果;不仅能提高课堂教学质量,而且能促进学生健康地发展。
③应该树立以人为本的教育观。新课程强调以人为本,关注人是新课程的核心理念。让学生喜欢学习、学习得更好比让学生安静更重要。
(2)叶圣陶先生一语道破了教师主导的教师观。
教师是教学活动的领导者、组织者,是学生学习的指导者和学习质量的检查者,他能够引导学生沿着社会所期望的方向发展,使学生成为社会所需要的人才。落实教师主导的教师观,在新课改的教学实践中需要做到如下四个方面:①启迪学生做人;②引导学生学会学习;③激励学生学会思考;④指导学生开展实践。

第7题:

建构主义的学习理论要求教师应该怎样做?
要求教师要由知识的传授者、灌输者转变为学生主动建构意义的帮助者、促进者。这就意味着教师应当在教学过程中采用全新的教学模式(彻底改变以教师为中心、强调知识传授、把学生当作知识灌输对象的传统教学模式)、全新的教学方法和全新的教学设计思想,因而必然要对传统的教学理论,教学观念提出挑战,从而在形成建构主义学习理论的同时,逐步形成与建构主义学习理论、建构主义学习环境相适应的新一代教学模式、教学方法和教学设计思想。

第8题:

做好老师,要有理想信念。陶行知先生说,教师是“千教万教,教人求真”,学生是“千学万学,()”。


答案:学做真人

第9题:

朱永新心目中的理想教师是()。

  • A、胸怀理想充满激情和诗意的教师
  • B、自信、自强,不断挑战自我的教师
  • C、把学校管理的充满生活气息的教师
  • D、勤于学习、不断充实自我的教师

正确答案:A,B,D

第10题:

怎样才能引导学生产生疑问呢?教师应该怎样做?


正确答案:要做到这一点,教师就必须知道:哪些东西要讲,而哪些东西则留着不要讲完。没有讲完的东西,就好比是给学生的思维埋一下段”引火线”。至于哪些地方应用来埋线,一切都取决于具体教材内容和学生现有的实际知识。一旦学生产生了疑问,教师还要引导学生去抽取和获得以前学习的知识来解决现在的疑问。
为了使学生从思考中获取知识,教师必须对学生的知识掌握情况充分的了解。教师在引导学生回顾旧知识时,就得充当学生脑力劳动的指导员,使每一个学生在听教师的讲解时,都能按照他自己的路子,从意识的仓库储存的东西抽取出来。如果有些人的思路在某处断了线,那就得补充讲解,填补这个空白,克服思路脱节的现象。重复讲解已经学过的教材需要教师有高度的技巧和艺术,以便学得最好的学生也能从中发现某些新东西。凡是学生的知识并没有什么空白和脱节的地方,就可以简短地讲解。对于这种获取知识的形式,苏霍姆姆林斯基称之为学生对自己思想的”回顾”,对自己的知识仓库的”清点”。

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