负面激励给人一种()的心理暗示。A、正向的、鼓励性B、消极的、惩罚性C、物质的、长期性D、精神的、长期性

题目

负面激励给人一种()的心理暗示。

  • A、正向的、鼓励性
  • B、消极的、惩罚性
  • C、物质的、长期性
  • D、精神的、长期性
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第1题:

通过满足人的精神方面、心理方面的需要以激发人的积极性的激励属于()。

A、物质激励

B、精神激励

C、信息激励

D、工作激励


参考答案:B

第2题:

心理暗示,是指人或环境以非常自然的方式向个体发出信息个体无意中接受这种信息,从而做出相应反应的一种心理现象。根据定义,不会给人带来心理暗示的是

心理暗示,是指人或环境以非常自然的方式向个体发出信息个体无意中接受这种信息,从而做出相应反应的一种心理现象。根据定义,不会给人带来心理暗示的是

答案:C
解析:
心理暗示的关键词,人或环境自然的向个体发出信息,个体无意中接受这种信息,做出相应反应。C项请勿携带食物和饮料进入本商店,是明确规定,并不是暗示,个体也不需要无意中接收。A,B,D均属于暗示。

第3题:

佣金的激励效果是长期性的。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第4题:

从激励内容的角度可以将激励分为( )

A.正向激励和负向激励
B.他人激励和自我激励
C.物质激励和精神激励
D.有效激励和无效激励

答案:C
解析:
从激励内容的角度可以将激励分为物质激励和精神激励,从激励作用的角度可分为正向激励和负向激励,从激励对象的角度可分为他人激励和自我激励。

第5题:

从激励内容的角度,可以将激励分为( )。

A.物质激励
B.正向激励
C.负向激励
D.自我激励
E.精神激励

答案:A,E
解析:
本题考查激励的分类。从激励内容的角度可以将激励分为物质激励和精神激励。

第6题:

从激励内容的角度划分可以将激励分为( )。

A.正向激励和负向激励

B.他人激励和自我激励

C.物质激励和精神激励

D.永久激励和暂时激励


正确答案:C

第7题:

从激励内容的角度可以将激励分为()。

A:正向激励和负向激励
B:他人激励和自我激励
C:物质激励和精神激励
D:有效激励和无效激励

答案:C
解析:
从激励内容的角度,可以将激励分为物质激励和精神激励。从激励作用的角度,可以将激励分为正向激励和负向激励。从激励对象的角度,可以将激励分为他人激励和自我激励。

第8题:

企业使命具有长期性、指导性和激励性的特点。()


参考答案:正确

第9题:

从激励内容的角度,每以将激励分为( )。

A.物质激励
B.正向激励
C.负向激励
D.自我激励
E.精神激励

答案:A,E
解析:
本题考查激励的分类。从激励内容的角度可以将激励分为物质激励和精神激励。

第10题:

下列不属于使命的特点的是()。

  • A、长期性
  • B、指导性
  • C、激励性
  • D、经济性

正确答案:D