不同
相同
主体不同
大部分相同
第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
管理人员在组织中的层次不同，所要求的技能侧重不同。( )
第3题：
战略分为不同层次，不同层次的战略解决不同层面的问题，具有各自的特点。战略按从高到低的层次划分为（ ）。
A．业务战略、公司战略、职能战略
B．公司战略、业务战略、职能战略
C．公司战略、职能战略、业务战略
D．职能战略、业务战略、公司战略
本题考查战略的层次体系。公司战略是企业中最高层次的战略，它根据企业的宗旨和使命确定企业的经营范围，合理配置经营所需资源；业务战略是多元化业务公司各业务单位的战略；职能层战略又称战略措施，是管理者为特定的职能活动制定的策略规划。
第4题：
处于不同管理层次上的管理者，其履行的管理职能也是不同的。
A对
B错
第5题：
第6题：
不同层次的管理者在管理的各个职能上所花费的时间基本上都是相等的。（）
第7题：
虽然不同层次的管理人员所需要的能力构成不同，但协调能力是各层次管理人员都必须具备的。( )
第8题：
管理的基本职能对于不同层次的管理，其重要性也不同。对于企业内的上层管理部门，(40)是最主要的职能。
A．组织
B．领导
C．协调
D．规划
第9题：
第10题：
组织的各职能部门和管理层次及其管理人员，承担其业务范围内工作的（）健康、安全与环境责任。