旅游人力资源开发是旅游产品开发的内容之一。

题目
判断题
旅游人力资源开发是旅游产品开发的内容之一。
A

B

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第1题:

旅游产品的开发内容就是指旅游线路开发。( )

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第2题:

旅游人力资源开发是旅游产品开发的内容之一。


正确答案:正确

第3题:

过程即是实现旅游产品的消费过程.

A.旅游接待

B.旅游产品开发

C.旅游产品销售

D.旅游服务采购


正确答案:A

第4题:

简述旅游人力资源开发措施。


正确答案: (一)充分发挥行政管理部门的推动促进作用
(二)形成旅游人力资源“全面开发”新格局
(三)建立一套比较完整、有效的旅游人力资源开发模式
(四)实施紧缺人才的培养工程
(五)加快西部旅游人力资源的开发步伐,实现资源共享

第5题:

旅游产品开发


正确答案:就是根据目标市场的需要,对旅游资源、旅游线路、旅游设施、旅游服务和旅游纪念品等进行规划、设计、开发和组合。

第6题:

旅游产品开发的内容是什么,应当遵循哪些基本原则?


正确答案: 1.旅游产品的开发是一项系统工程。为此,需要对旅游市场需求、旅游市场环境、投资风险、宏观政策、旅游基础设施、劳动力素质等进行深入分析,制订出符合旅游目的地实际的旅游产品开发、设计的最优方案。
2.旅游产品开发中必须遵循的原则:
(一)市场导向原则
(二)综合效益原则
(三)可持续发展原则

第7题:

旅游规划与开发中市场开发组合的内容?


正确答案: 旅游产品营销管理决策的核心是4P。
(1)旅游产品组合;
(2)实施促销方案;
(3)分销渠道组合;
(4)制定价格策略。

第8题:

旅游商品人力资源开发原则有()

A、培养旅游商品意识

B、旅游商品人才开发适度超前

C、优先选择高学历

D、优化结构,健全体系原则


参考答案:A,B,D

第9题:

简述旅游人力资源开发的措施。


正确答案: (一)充分发挥行政管理部门的推动促进作用
(二)形成旅游人力资源“全面开发”新格局
(三)建立一套比较完整、有效的旅游人力资源开发模式
(四)实施紧缺人才的培养工程
(五)加快西部旅游人力资源的开发步伐,实现资源共享

第10题:

论述旅游人力资源开发的方法及旅游人力资源管理的特点。


正确答案: 开发方法:
(一)结构功能法
(二)“倒金字塔”开发法
(三)“二八”开发法
(四)显能与潜能相结合开发法
(五)“请进来”与“送出去”
管理的特点:
(一)人本管理
(二)差异管理
(三)团队管理

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