违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

在团体过渡阶段，领导者在用对质技术处理成员以防卫方式掩盖其问题时须特别小心，因为对质技术使用不当的话，反而会增加成员的（

题目
单选题
在团体过渡阶段，领导者在用对质技术处理成员以防卫方式掩盖其问题时须特别小心，因为对质技术使用不当的话，反而会增加成员的（）
A

误解

B

怀疑

C

负担

D

焦虑

参考答案和解析
正确答案： B
解析： 暂无解析
如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

有效处理防卫或抗拒的技术包括（ ）。

A．团体领导者带头示范自己的感受

B．将重点放在他人而少谈自己

C．责备成员不投入团体

D．直接而温婉地面质成员


正确答案：AD

第2题：

团体心理咨询中，领导者有效处理团体成员防卫或抗拒的做法包括()。多选

A.带头示范自己的感受
B.责备成员不投入团体
C.将重点放在他人而少谈自己
D.直接而温婉地面质成员

答案：A,D
解析：
领导者需敏锐地察觉并尊重成员的抗拒行为，提供成员表达此类行为的内在情感的机会，主动带头示范自己的感受，但不责备成员，另外直接引导成员用适合的行为方式或直接而温婉地面质成员也是不错的技术。

第3题：

在团体过渡阶段，团体成员常见的反应有（ ）。

A．尊重和信任领导者

B．焦虑程度和自我防卫较低

C．想冒险说出自己心中的话

D．出现各种不同形态的抗拒心理


正确答案：CD

第4题：

按照国际标准化组织（ISO）章程，其成员包括（）

  • A、团体成员
  • B、技术成员
  • C、通讯成员
  • D、普通成员

正确答案:A,C

第5题：

在团体过渡阶段，领导者在用对质技术处理成员以防卫方式掩盖其问题时须特别小心，因为对质技术使用不当的话，反而会增加成员的（）

A误解

B怀疑

C负担

D焦虑


C
略

第6题：

团体心理咨询的长期目标是()单选

A.以成功的团体经验来改善成员的自我观念
B.帮助成员有效地解决日常生活中的问题
C.增加成员的表达能力,提高成员的倾听能力
D.帮助成员独立自主,不再依赖团体来帮助其解决问题

答案：D
解析：
考察知识点：国家心理咨询师(2级)/心理咨询技能/团体心理咨询

第7题：

团体过渡阶段的任务不包括（　）。

A.暂时处理成员的焦虑与期待
B.创造一个有利于建立信任感的环境
C.了解并指出成员冲突的真实寓意
D.减少成员对领导者的依赖

答案：A
解析：

第8题：

团体工作阶段团体领导者的主要任务是（ ）。

A．协助团体成员解决问题

B．帮团体成员解决问题

C．营造团体信任气氛

D．创建成员相互信任的环境


正确答案：A

第9题：

团体创始阶段，以一些原则作为促动，协助和推动团体成员成为主动的、积极的参与者、从而在团体经验中获得收获是（）

A分组的技术

B相识的技术

C处理成员负面情绪的技术

D让成员参与团体的技术


D
略

第10题：

团体领导者表达自己对成员的了解，同时协助成员表达其无法完全以语言表达的部分，避免鹦鹉学舌的反映，该技术是（）

  • A、反映
  • B、澄清
  • C、倾听
  • D、提问

正确答案:A

更多相关问题
相关内容